CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH - NHÂN SỰ (GIA LAI)

Nhân sự:

Thực hiện nghiệp vụ nhân sự tại Chi nhánh theo quy định, quy trình nghiệp vụ.
Thực hiện các báo cáo về quản trị nhân sự định kỳ và theo yêu cầu của cấp trên.
Triển khai, hướng dẫn công tác đánh giá nhân sự, tổng hợp và cập nhật kết quả đánh giá nhân sự tại văn phòng Chi nhánh.
Thực hiện công tác tiền lương, lương hiệu quả công việc, chế độ chính sách nhân sự, các chế độ bảo hiểm, thuế TNCN.
Tham gia xây dựng cấu trúc, sơ đồ tổ chức nhân sự, định biên nhân sự tại Chi nhánh.
Triển khai xây dựng và tổng hợp kế hoạch tuyển dụng, kiểm soát thực hiện kế hoạch tuyển dụng tại chi nhánh so với định biên được duyệt và đánh giá hiệu quả công tác tuyển dụng.

Hành chính:

Theo dõi hệ thống phòng cháy chữa cháy, bảo dưỡng bình PCCC.
Theo dõi thanh toán các chi phí hành chính hàng tháng theo hợp đồng và phát sinh.
Thực hiện chấm cơm hằng ngày và thanh toán công tác phí.
Quản lý tài sản, trang thiết bị, đề xuất mua sắm bổ sung khi có yêu cầu.
Thực hiện báo cáo môi trường, an toàn lao động.
Quản lý cảnh quan cây xanh, vệ sinh, kiểm soát công tác bảo vệ.

Sử dụng tin học văn phòng thành thạo.
Am hiểu luật lao động hiện hành.
Tốt nghiệp cao đẳng, đại học các chuyên ngành quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh và các chuyên ngành có liên quan.
Có 2 năm kinh nghiệm trong công tác hành chính nhân sự.

Đào tạo
Bảo hiểm theo quy định
Chế độ nghỉ phép

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-01-31 22:12:02