Chuyên viên Hành chính Nhân sự tổng hợp

1. Hỗ trợ thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và tiến hành các

hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên công ty;

2. Tổ chức lữu trữ, quản lý toàn bộ các hệ thống công văn, giấy tờ, hợp đồng, tài liệu liên

quan;

3. Soạn thảo hợp đồng và kiểm soát nội dung hợp đồng với Nhà cung cấp, đối tác.

4. Quản lý, đặt mua văn phòng phẩm; in ấn tài liệu khi cần thiết; quản lý việc sử dụng tài

sản, thiết bị, máy móc, tài liệu…

5. Bao quát, theo dõi các hoạt động vệ sinh, điện, nước và các hoạt động phát sinh khác

tại văn phòng, phòng khám

6. Thực hiện công tác chấm công cho CBNV.

7. Tham gia chuẩn bị tiếp nhận nhân viên mới, xây dựng tài liệu, mô tả công việc và tổ

chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.

8. Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự gồm: theo dõi diễn

biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản

trị chung …

9. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp và Ban lãnh đạo

1. Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh, Quản trị văn

phòng, Quản trị nhân lực, Kinh tế, Luật,…

2. Ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí hành chính nhân sự tổng hợp

3. Ưu tiên độ tuổi: 1990 - 1996

4. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng

5. Có kỹ năng giao tiếp Tốt, không nói ngọng, nói lắp

6. Có tư duy logic, làm việc và sắp xếp công việc khoa học. Có khả năng tiếp thu

nhanh, phán đoán, xử lý tình huống tốt

7. Có khả năng phân tích, tổng hợp, bao quát tốt

8. Có ý thức trách nhiệm, nhiệt tình, cẩn thận, trung thực trong công việc

9. Có kỹ năng làm việc nhóm, cởi mở, thân thiện, hòa đồng

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-05-23 08:34:03