Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp - Đăk Lăk

Tuyển dụng (60%)
- Lập kế hoạch tuyển dụng và đảm bảo nhân sự đầy đủ cho các Bộ phận, Phòng ban.
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ BGĐ, các phòng ban, chủ yếu các vị trí thuộc khối Văn phòng và LĐPT
- Tạo nguồn ứng viên, truyền thông, thu hút ứng viên trên tất cả các kênh tuyển dụng.
- Xây dựng hình ảnh nhà tuyển dụng.

Đào tạo (20%)
- Tổ chức và tham gia giảng dạy theo kế hoạch.
- Chịu trách nhiệm đào tạo hội nhập và lập kế hoạch đào tạo chuyên môn cho cán bộ nhân viên trong Công ty.
- Thiết kế bài giảng theo nhu cầu và đặc thù của công việc từ các phòng ban.

C&B (20%)
- Tính ngày công, phúc lợi, đãi ngộ cho cán bộ nhân viên.
- Thực hiện các công việc liên quan đến: chế độ bảo hiểm, thuế thu nhập cá nhân.
- Thực hiện các thủ tục: ký kết hợp đồng, giải quyết thôi việc, truyền thông chính sách nhân sự và các công việc khác theo yêu cầu từ BGĐ.

Thời gian làm việc: 8h00 – 17h30, Thứ 2 – Thứ 7 hàng tuần.

- Nắm vững kiến thức về Quản trị nhân sự & Quan hệ lao động.
- Am hiểu các nghiệp vụ: Tuyển dụng, Đào tạo, C&B.
- Đam mê và mong muốn phát triển bản thân cho mảng Nhân sự.
- Có kỹ năng tổ chức và sắp xếp công việc tốt.
- Tự trang bị laptop cá nhân.
- Có trách nhiệm và khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
- Độ tuổi từ 1992 - 2000, Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan.

- Tăng lương, nâng bậc dựa trên đánh giá năng lực định kỳ.
- Lương thưởng xứng đáng theo năng lực (Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn).
- Môi trường làm việc năng động, thúc đẩy khả năng phát triển của mỗi cá nhân.
- Cung cấp đầy đủ công cụ, dụng cụ trong quá trình làm việc.
- Được đảm bảo chế độ Phúc lợi theo quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty.
- Lương tháng 13, thưởng lễ, Tết

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-07-06 12:32:04