Chuyên Viên Phụ Trách Lao Động Tiền Lương (C&B)

Thực hiện công tác tuyển dụng theo nhu cầu của các phòng ban.
Chuẩn bị và xử lý các khoản đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho nhân viên.
Cập nhật và quản lý thông tin nhân sự liên quan đến lương, thưởng, phúc lợi trên hệ thống phần mềm quản lý nhân sự.
Thực hiện các báo cáo định kỳ về lương, thưởng, phúc lợi, quyết toán thuế thu nhập cho người lao động
Hỗ trợ giải đáp thắc mắc của nhân viên về lương, thưởng, phúc lợi
Tham gia xây dựng và cập nhật các quy định, chính sách về lương, thưởng, phúc lợi của công ty.
Quản lý và cập nhật thông tin lương, thưởng, phúc lợi của nhân viên.
Theo dõi và quản lý các khoản chi phí liên quan đến lương, thưởng, phúc lợi.
Thực hiện tính lương, thưởng, phúc lợi cho nhân viên hàng tháng, đảm bảo chính xác và kịp thời.
Hỗ trợ các công việc khác của bộ phận nhân sự khi được yêu cầu.

Khả năng giao tiếp tốt, có kỹ năng giải quyết vấn đề.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Tài chính kế toán hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương.
Nắm vững luật lao động và các quy định liên quan đến lương, thưởng, phúc lợi.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint).
Có kinh nghiệm sử dụng phần mềm quản lý nhân sự là một lợi thế.
Cẩn thận, tỉ mỉ, chính xác trong công việc.

Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty (nếu có).
Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Mức lương cạnh tranh, xứng đáng với năng lực.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Có cơ hội được đào tạo và phát triển nghề nghiệp.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-23 18:30:02