TỔNG QUAN VỀ KÊNH HỢP TÁC NGÂN HÀNG (BANCASSURANCE) ?
• Riêng với tập đoàn Prudential, kênh phân phối này đóng vai trò vô cùng quan trọng trong hiệu quả kinh doanh. Prudential hiện đang làm việc độc quyền với 7 ngân hàng toàn quốc và không ngừng mở rộng mạng lưới hoạt động.
• Phân phối bảo hiểm qua ngân hàng, hay còn gọi là Bancassurance, từ lâu đã là kênh bán hàng đầy tiềm năng và đem lại hiệu quả cao cho doanh nghiệp bảo hiểm tại thị trường các nước phát triển. Hiểu một cách đơn giản, Bancassurance là mô hình ngân hàng tham gia cung cấp các sản phẩm bảo hiểm cho khách hàng thông qua mạng lưới chi nhánh và phòng giao dịch của mình.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
• Làm việc trực tiếp tại Chi nhánh Ngân hàng, xây dựng mối quan hệ và hỗ trợ nhân viên Ngân hàng và Chi nhánh trong các hoạt động kinh doanh;
• Lên ý tưởng và tham gia xây dựng kế hoạch kinh doanh theo từng giai đoạn; định kỳ báo cáo và cập nhật kết quả kinh doanh đến Quản lý kinh doanh trực tiếp.
• Làm việc trực tiếp tại Chi nhánh Ngân hàng, xây dựng mối quan hệ và hỗ trợ nhân viên Ngân hàng và Chi nhánh trong các hoạt động kinh doanh;
• Hỗ trợ, hướng dẫn và chăm sóc khách hàng chu đáo;
• Tận dụng nguồn khách hàng có sẵn từ đối tác Ngân Hàng của Prudential, đại diện Prudential tư vấn và giới thiệu cho khách hàng về các giải pháp tài chính và chương trình Bảo hiểm phù hợp;
QUYỀN LỢI
• Thu nhập không giới hạn:
Thu nhập trung bình của một FSC sau 6 tháng từ 35 đến 40 triệu
Thưởng theo quý, theo tháng, theo năm và theo chỉ tiêu
Hoa hồng hấp dẫn từ 5% - 32%
Mức lương cứng 6,000,000 VND; 11,000,000 VND và 21,000,000 VND phụ thuộc vào kinh nghiệm làm việc
• Quyền lợi cho nhân viên xuất sắc với những chuyến đi du lịch, hội thảo và team building trong và ngoài nước cao cấp.
• Nhận được sự hỗ trợ tối đa từ cả công ty và đối tác :
Ngân hàng đối tác : được tận dụng nguồn Database chất lượng có sẵn từ đối tác Ngân Hàng của Prudential
Prudential: Khóa đào tạo bài bản, nâng câo nghiệp vụ quan hệ đối tác, quản lý và chăm sóc khách hàng, thông tin thị trường
Có lộ trình thăng tiến rõ ràng đến các vị trí quản lí cấp cao
