Chuyên viên tuyển dụng

* Công việc:
- Trực tiếp tham gia sơ tuyển, đánh giá ứng viên;
- Thực hiện các báo cáo liên quan đến mảng tuyển dụng trong phạm vi phụ trách;
- Tiếp nhận, triển khai tuyển dụng các vị trí trong phạm vi phụ trách theo đúng quy trình;
- Tìm kiếm, mở rộng các kênh tuyển dụng mới;
- Đào tạo, hướng dẫn, hội nhập cho nhân viên mới;
- Các công việc khác của Phòng TCHC
* Quyền lợi:
- Hưởng đầy đủ các quyền lợi theo luật Lao động (BHXH, BHYT & BHTN…);
- Lương từ: 12- 16 triệu/tháng + các khoản phụ cấp khác theo quy định Công ty;
- Lương tháng 13 và thưởng ngày lễ, tết theo quy định Công ty;
- Nghỉ thứ 7 cách tuần, ăn trưa tại Công ty;

- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm tuyển dụng. Ưu tiên các ứng viên từng tham gia tuyển dụng cho công ty xây dựng;
- Có trách nhiệm trong công việc, mong muốn gắn bó lâu dài.
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Hành chính nhân sự....;
- Có khả năng nhìn nhận, đánh giá, có kỹ năng phỏng vấn và đàm phán tốt;

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:43:42