Chuyên Viên Tuyển Dụng

- Tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban trong Công ty, lập các kế hoạch tuyển dụng.
- Soạn thảo thông báo tuyển dụng nội bộ và nội dung đăng tuyển trên các kênh tuyển dụng, tiến hành đăng tuyển.
- Chịu trách nhiệm về Kết quả tuyển dụng, tổng hợp kết quả phỏng vấn, trình duyệt các hồ sơ đạt và thông báo kết quả phỏng vấn.
- Phân tích hồ sơ, sàng lọc / chọn trước / chọn danh sách ứng viên sau khi phỏng vấn, thực hiện kiểm tra tham khảo.
- Điều phối và tổ chức thực hiện các kế hoạch đó.

- Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng, Đại học các ngành quản trị nguồn nhân lực và ngành khác có liên quan.
- Có kỹ năng tin học văn phòng – excel.
- Yêu thích, có định hướng lâu dài trong ngành Tuyển dụng.
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm về tuyển dụng.
- Ưu tiên từng làm trong công ty headhunt/ dịch vụ cung ứng Nhân sự.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, nhạy bén, phân tích, đánh giá.

- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên trực tiếp từ Sếp.
- Được đóng BHXH.
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến lên Trưởng nhóm, Trưởng phòng, Quản lý chi nhánh... sau 6 tháng.
- Lương thỏa thuận.
- Thưởng thâm niên; thưởng lễ tết; thưởng theo quý. Chế độ ốm đau, hiếu, hỉ đầy đủ. Tổ chức và tặng quà sinh nhật cho nhân viên theo tháng.
- Nghỉ mát , tham dự Teambuilding,...
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-06-24 14:52:04