Chuyên Viên Tuyển Dụng Nhân Sự

- Kết nối với các đơn vị đào tạo nguồn lực; là cầu nối giữa Người lao động với Công ty;
- Hoàn tất các thủ tục tiếp nhận, phổ biến nội quy, quy định, chế độ chính sách,
- Xây dựng nội quy Công ty và văn hóa Doanh Nghiệp;
- Xây dựng nguồn dữ liệu ứng viên phù hợp với nhu cầu tuyển dụng của Doanh Nghiệp.
- Thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng nhân sự như: kế hoạch tuyển dụng, đăng tuyển, nhận hồ sơ ứng viên, tổ chức thi tuyển, báo cáo kết quả tuyển dụng, làm thủ tục tiếp nhận và theo dõi quá trình thử việc.
- Thực hiện các công việc khác, theo sự chỉ đạo của BLĐ.

- Tốt nghiệp Trung cấp, cao đẳng, đại học chuyên ngành quản trị nhân lực, kinh tế, quản trị kinh doanh, hoặc các ngành có liên quan;
- Có nghiệp vụ chuyên môn về Nhân sự, đặc biệt về tuyển dụng;
- Kinh nghiệm: Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong ô tô hoặc có kinh nghiệm headhunt;
- Nhanh nhẹn, chủ động trong công việc;
- Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, làm việc dưới áp lực cao;

• Thu nhập từ 8.000.000 đến 13.000.000 tùy theo năng lực, kinh nghiệm của ứng viên  khi trao đổi phỏng vấn
• tham gia đủ các chế độ theo quy đinh: BHXH, Nghỉ lễ, tết, hàng tuần,...
• Nghỉ mát, du lịch, team building
• Tăng lương hàng năm, theo năng lực

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-05-25 14:20:10