Chuyên Viên Tuyển Dụng Nhân Sự Bất Động Sản Công ty Chủ Đầu Tư

- Lập và thực hiện tuyển dụng nhân sự công ty đền bù giải phóng mặt bằng.
- Phối hợp với Ban TGĐ và các bộ phận chuyên môn để phỏng vấn ứng viên cấp cao cho công ty.
- Kết hợp với bộ phận chuyên môn giao việc cho nhân viên tân tuyển và đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên.
- Hành chính: Phổ biến cho nhân viên biết và thực hiện theo đúng nội quy, các quy trình làm việc, quản lý của công ty.
- Đảm bảo Hợp đồng lao động và các văn bản liên quan đến quan hệ lao động được lập theo đúng quy định của pháp luật, của công ty.
- Bảo hiểm: đăng ký mới, chốt sổ BHXH trả nhân sự nghỉ việc
- Làm bảng chấm công, bảng Lương hàng tháng.

- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Bất Động Sản từ 03 năm trở lên.
- Có thể headhunt những ứng viên quản lý trong thị trường lao động Bất động sản.