Giám Đốc Khối Marketing Tập Đoàn

1/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Xây dựng, hoạch định chiến lược Marketing phù hợp với chiến lược và mục tiêu tổng thể của Tập đoàn, bao gồm: Truyền thông, Thương hiệu, Digital Marketing,...;
- Hoạch định chiến lược marketing tổng thể; xây dựng kế hoạch marketing dài hạn, trung hạn và ngắn hạn;
- Lập ngân sách marketing hàng năm và thực hiện triển khai đảm bảo trong ngân sách;
- Quản lý, triển khai các chương trình, chiến dịch Marketing hàng năm nhằm thúc đẩy doanh số theo từng dòng sản phẩm trang sức và theo từng chuỗi sự kiện trong năm;
- Giám sát, tổng hợp và đánh giá hiệu quả của từng chương trình marketing theo từng giai đoạn, từng thời điểm;
- Trực tiếp quản lý, triển khai các chương trình marketing thương hiệu;
- Quản lý và đánh giá hiệu quả các hoạt động truyền thông;
- Nghiên cứu thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh để tổng hợp phân tích và tham mưu phát triển sản phẩm mới phù hợp với thị hiếu của thị trường và cạnh tranh với các đối thủ;
- Hỗ trợ các chi nhánh, công ty thành viên trong việc lập kế hoạch và triển khai các chương trình, chiến dịch marketing tại địa phương;
- Trong phạm vi thẩm quyền, quan hệ với các cơ quan, ban ngành địa phương, cơ quan truyền thông, với đối tác, khách hàng để giải quyết các công việc liên quan đến công tác phát triển thị trường, sản phẩm;
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Lãnh đạo Tập đoàn.
2/ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên và các loại phụ cấp theo yêu cầu công việc…;
- Lương tháng 13 bằng từ 1-5 tháng lương thỏa thuận;
- Thưởng định kỳ theo kết quả kinh doanh chung của Tập đoàn;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi cơ bản theo quy định của nhà nước ngay sau kết thúc thời gian thử việc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN, chế độ Khám sức khỏe định kỳ...;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi nâng cao (dành cho cấp quản lý) như: Mừng danh hiệu quản lý cuối năm, Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và người thân; Chăm sóc sức khỏe (tập thể thao, tập gym…); Hỗ trợ đi lại; Hỗ trợ mua sắm và sử dụng dịch vụ ưu đãi;
- Môi trường làm việc sang trọng, chuyên nghiệp, nhân văn và thân thiện;

- Tốt nghiệp Đại học hệ chính quy trở lên, chuyên ngành marketing, quản trị kinh doanh, kinh tế hoặc các ngành có liên quan;
- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm Giám đốc Marketing /Trưởng phòng Marketing tại các Công ty/Tập đoàn kinh tế có quy mô lớn từ 1000 CBNV trở lên; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ;
- Kỹ năng phân tích thị trường tốt, có tầm nhìn chiến lược về phát triển sản phẩm, mở rộng thị trường, phát triển thương hiệu;
- Kỹ năng tin học văn phòng thành thạo;
- Tiếng Anh giao tiếp tốt;