Giám Đốc Kinh Doanh

Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh, định hướng bán hàng, lựa chọn những dự án BĐS phù hợp với năng lực, thái độ nhân viên.

Theo dõi tiến độ triển khai công việc của toàn khối để thay đổi chiến lược kinh doanh khi cần thiết

Tham mưu cho TGĐ những đề xuất, ý kiến nếu cần điều chỉnh và thay đổi để hoạt động kinh doanh được hiệu quả hơn

Phân tích và nghiên cứu về thị trường, hướng phát triển, nghiên cứu thói quen đầu tư BĐS của khách hàng thị trường… để có các kiến thức tư vấn tham mưu cho TGĐ về con đường phát triển dài hạn

Hỗ trợ các nhân sự trong phòng, khối tư vấn khách hàng, xử lý các vấn đề cho các anh chị em nhân sự

Đào tạo kỹ năng bán hàng cho đội ngũ nhân sự bên dưới

Hỗ trợ, đào tạo thêm cho các TPKD, Giám đốc sàn về kỹ năng quản lý, nguồn khách hàng…

Tìm kiếm những dự án và sản phẩm BĐS tốt để đề xuất cho khối dự án hỗ trợ lấy nguồn hàng về

Truyền tải nét đẹp văn hoá, quy trình, quy định làm việc hiệu quả tới các anh chị em sales.

Trên 03 năm kinh nghiệm đảm nhận vị trí Trưởng phòng/Giám đốc kinh doanh Bất Động Sản(quản lý team từ 20-30 nhân viên)

Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh.

Am hiểu về thị trường bất động sản, đối thủ cạnh tranh.

Có khả năng hoạch định, tổ chức, xây dựng chiến lược và triển khai công việc.

Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, giải quyết vấn đề tốt

Đảm bảo doanh thu toàn khối theo Tháng/ Quý/ Năm

Đôn đốc thúc đẩy nhân sự hoàn thành mục tiêu doanh thu cá nhân

Duy trì và phát triển số lượng nhân sự toàn khối

Truyền tình yêu với nghề đến sales và mong muốn gắn bó lâu dài với doanh nghiệp

Giải quyết các vấn đề sự vụ khi có phát sinh trong khối giữa nhân sự - nhân sự hoặc giữa nhân sự với các phòng khối khác.

Lắng nghe nhu cầu, tâm tư nguyện vọng nhân sự để có những sự thay đổi cho phù hợp.

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-05-17 09:36:03