Giám Đốc Kinh Doanh Lương 30 Đến 35 Triệu

+ Luôn báo cáo kịp thời các vấn đề của thị trường , của đối thủ cho ban lãnh đạo hàng tuần hàng tháng
+ Xây dựng một đội ngũ với tinh thần tập thể , đoàn kết , gắn bó và nhiệt huyết nhất.
+ Tìm hiểu và đánh giá, phân tích các đối thủ cạnh tranh , thị trường thông qua đội ngũ bán hàng, thực tế bán hàng để cùng ban lãnh đạo công ty vạch ra kế hoạch, chương trình phù hợp nhất nhằm phát triển thương hiệu sản phẩm công ty.
+ Xây dựng chính sách khuyến mại, kế hoạch bán hàng , chăm sóc khách hàng nhằm duy trì và phát triển thị trường.
+ Tìm kiếm mở Nhà phân phối (đại lý ủy quyền) tại các Tỉnh, Huyện.
+ Kiểm tra, theo dõi, đốc thúc hệ thống nhân sự bán hàng để theo chỉ tiêu đặt ra.
+ Training hệ thống nhân sự theo kế hoạch công ty đề ra .
+ Tổng kết và đánh giá kết quả các mục tiêu đã đạt và chưa đạt của hệ thống nhân sự bán hàng từ đó lên phương án giải quyết khắc phục .
+ Tuyển dụng TPKD, Nhân viên tư vấn, và đào tạo hệ thống bán hàng theo phương châm chuyên nghiệp nhất.

+ Độ tuổi : từ 28 tuổi trở lên
+ Kỹ năng lãnh đạo, điều hành tập thể, giao tiếp, thuyết trình và đàm phán tốt trong kinh doanh.
+ Có ít nhất 02 năm ở vị trí tương đương .
+ Có kiến thức về quản lý bán hàng, hiểu biết về quản trị nhân sự.
+ Tinh thần trách nhiệm cao, khả năng làm việc dưới áp lực cao.
+ Kinh nghiệm và khả năng phân tích thị trường, giải pháp và tổ chức các sự kiện để thúc đẩy bán hàng.
+ Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Kinh tế, Đối ngoại, Marketing, Quản trị kinh doanh.....
+ Có kỹ năng nghiên cứu, phân tích và huấn luyện nhân viên bán hàng.

- Lương thưởng hấp dẫn: lương cơ bản 20 triệu + thưởng + % doanh thu (mức thu nhập dao động từ 25 triệu – 60 triệu / tháng).
- Được tham gia nhiều chương trình đào tạo và phát triển bản thân.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
- Được hưởng chế độ tham quan, nghỉ mát cao cấp hàng năm.

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-06-16 01:42:02