Giám Sát Bán Hàng (Nông Nghiệp)

Hướng dẫn, huấn luyện, đánh giá đội ngũ nhân viên.
Đề xuất với trưởng bộ phận các kế hoạch bán hàng và triển khai theo kế hoạch.
Phối hợp với bộ phận Marketing để triển khai các chương trình xuống khách hàng để đạt được mục tiêu kinh doanh và quảng bá doanh nghiệp.
Tham gia tuyển dụng, xây dựng và phát triển đội ngũ nhân viên.
Báo cáo kết quả định kỳ hàng tuần, tháng, quý , đánh giá hiệu quả hoạt động, dự báo doanh thu.
Phụ trách một số tỉnh thuộc khu vực miền Nam các nhà vườn, trang trại và đại lý nông thôn, báo cáo trực tiếp lên Trưởng phòng.
Chịu trách nhiệm về doanh số, độ phủ, điểm bán mới, KPI khác… khu vực mình phụ trách.

• Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành nông nghiệp và các khối ngành kinh tế 
• Có kinh nghiệm giữ vị trí tương đương (quản lý bán hàng) tối thiểu 1 năm.
• Kỹ năng giao tiếp, bán hàng, đàm phán và xây dựng mối quan hệ.
• Năng lực quản lý nhân viên.
• Năng lực quản lý tài chính cá nhân.
• Năng lực quản lý thời gian.
• Năng lực giải quyết vấn đề.

• Mức lương cạnh tranh từ 20 – 25 triệu/tháng tùy kinh nghiệm (lương cứng chưa bao gồm thưởng)
• Thưởng KPIs hàng tháng theo % doanh thu
• Được đào tạo định kỳ hàng tuần, tháng (nội bộ và bên ngoài).
• Được thưởng theo lợi nhuận của công ty vào cuối năm.
• Thưởng lương tháng 13.
• Du lịch 2 lần/năm.
• Xem xét lương 1 năm 2 lần vào tháng 6 và tháng 12 hàng năm.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Thưởng tất cả các ngày lễ tết, sinh nhật, …
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-06-02 15:50:09