THÔNG TIN TUYỂN DỤNGCấp bậc: Nhân viên
Mức lương: 7,000,000 đến 10,000,000 đồng
Không yêu cầu kinh nghiệm
Nơi làm việc: 132A Nguyễn Trọng Tuyển, Phường 08, Quận Phú Nhuận, HCM
Hạn nộp hồ sơ: 10/07/2021
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Quản lý bưu cục
Báo cáo định kỳ theo quy định
Quản lý tài sản cố định và vật tư tại bưu cục: theo dõi số lượng công cụ dụng cụ tài sản hàng tháng, giải trình cho bộ phận có liên quan số lượng hư hỏng, mất mát.
Quản lý tài sản, hàng hóa và tiền hàng, cước phí tại bưu cục.
Xây dựng hệ thống tuyến đường vận chuyển hàng hóa, đề xuất ý tưởng mới giúp tối ưu luồng hàng, quy trình vận hành;
Quản lý chất lượng vận hành bưu cục (tác phong nhân viên, chất lượng bảo quản hàng hóa, thời gian giao nhận, v.v…), đề xuất cải tiến tối ưu hóa hiệu quả vận hành cho bưu cục.
Thực hiện tốt công tác PCCC, đảm bảo các điều kiện vệ sinh, mặt bằng, thông thoáng phù hợp từng loại hàng hoá của khách hàng.
Giám sát hoạt động vận hành kho để đảm bảo các bộ phận kết hợp hiệu quả, hàng hóa được phân luồng, xử lý đúng tiến độ;
Quản lý và chịu trách nhiệm toàn bộ lượng đơn hàng hóa tại bưu cục, đồng thời xử lý các vấn đề liên quan đến hàng hóa tại khu vực phụ trách.
Tổ chức nhân sự thực hiện việc kiểm kê hàng hóa, tài sản theo kế hoạch định kỳ hoặc đột xuất;
Quản lý các nhân viên tại bưu cục
Kiểm tra, xử lý lập biên bản sai phạm đối vơí các nhân viên vi phạm quy định, quy trình giao nhân, thu ngay, thu hộ và thái độ phục vụ khách hàng;
Duy trì và nâng cao nghiệp vụ vận hành cho nhân viên tại bưu cục;
Kết hợp với các bộ phận liên quan và trực tiếp giải quyết các sự vụ phát sinh về nhân sự;
Đánh giá hiệu quả thao tác vận hành thực tế của nhân viên trong quá trình vận hành tại bưu cục;
Đào tạo, hướng dẫn, đốc thúc nhân viên thực hiện theo đúng quy trình làm việc và kịp thời;
Tuyển dụng lao động khi có nhu cầu;
Các công việc khác theo chỉ đạo của Ban giám đốc công ty và quản lý.
Y
ÊU CẦU CÔNG VIỆC
Biết sử dụng phần mềm, sử dụng tốt Excel;
Khả năng hoạch định, khả năng phân tích;
Khả năng quản lý công việc, giao tiếp, quản lý thời gian hiệu quả;
Tinh thần làm việc nhóm và tinh thần trách nhiệm cao, suy nghĩ nhạy bén;
Trung thực, cẩn trọng, chịu khó;
Ưu tiên từng làm việc tại GHN, GHTK, J&T, Ninjavan, Viettel;
Tốt nghiệp cử nhân, ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực Logistic, Supply Chain, Chuyển Phát Nhanh;
LƯƠNG THƯỞNG & CHẾ ĐỘ.
– Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo với nhiều cơ hội phát triển, học hỏi;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT) và chính sách công ty gồm: Team Building, thưởng Lễ, Tết;
– Lương: 12-14 triệu đồng;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công việc;
– Đánh giá tăng lương/ thưởng theo năng lực và trách nhiệm hàng năm.
