[HCM] Chuyên Viên C&B

- Cập nhật thường xuyên dữ liệu trên phần mềm khi có sự thay đổi, phát sinh liên quan đến thông tin nhân sự, lao động tiền lương.

- Chuẩn bị các thủ tục cho nhân sự mới: kiểm tra hồ sơ, soạn thảo Hợp đồng thử việc/ Hợp đồng lao động, cài đặt vân tay, nhập dữ liệu lên phần mềm, theo dõi quá trình thử việc,…
Soạn thảo các quyết định: khen thưởng, kỷ luật, điều chuyển, bổ nhiệm, nghỉ việc, tăng lương,…

- Đánh giá KPI nhân viên hàng tháng.

- Tổng hợp và kiểm tra bảng công chi tiết hàng tháng.

- Xử lý, điều chỉnh công tay các trường hợp phần mềm không ghi nhận.

- Hỗ trợ đăng ký mã số thuế, giảm trừ gia cảnh.

- Lập danh sách báo tăng/giảm BHXH.

- Nhận có giấy tờ chế độ & thực hiện thanh toán.

- Giải quyết các chế độ thôi việc, chấm dứt HĐLĐ, xử lý quan hệ lao động.

- Lưu trữ các hồ sơ, dữ liệu liên quan đến nhân sự.

- Báo cáo hàng tuần.

- Thực hiện các công tác phát sinh theo sự phân công việc hợp lý của cấp trên trực tiếp.

* Quyền lợi:

- Thu nhập: Thỏa thuận

- Được hưởng các chế độ theo Luật lao động Việt Nam.

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp; cạnh tranh và năng động.

- Được tiếp cận với những công nghệ viễn thông tiên tiến nhất;

- Được tham gia các khóa đào tạo về kỹ năng cũng như chuyên môn do Công ty tổ chức. Được hưởng các chế độ theo Luật lao động Việt Nam.

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp; cạnh tranh và năng động.

- Được tiếp cận với những công nghệ viễn thông tiên tiến nhất;

- Được tham gia các khóa đào tạo về kỹ năng cũng như chuyên môn do Công ty tổ chức

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành có liên quan. Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm.

- Thành thạo các phần mềm word, excel.

- Nắm vững kiến thức về Luật Lao động, BHXH, thuế,…

- Có kỹ năng xử lý tốt vấn đề.

- Chăm chỉ, chịu khó, nhiệt tình, cẩn thận, trung thực.

- Thái độ lịch sự, thân thiện. Giao tiếp tốt.

- Chịu được áp lực công việc.