HO - Chuyên viên Ban tổng hợp - Phòng Quản lý các Trung tâm giám sát kinh doanh tại ĐVKD

1. Lập và triển khai kế hoạch công việc của cá nhân theo quy định (năm, quý, tháng, tuần);


2. Lập các báo cáo định kỳ hàng tháng và phát sinh đột xuất để  phục vụ công tác quản lý điều hành của ban lãnh đạo Khối;


3. Nghiên cứu xây dựng các công cụ hỗ trợ nhằm giúp cho việc quản lý, điều hành hoạt động của Trung tâm giám sát kinh doanh tại các Đơn vị kinh doanh (TTGSKD tại các ĐVKD) theo đúng định hướng, đạt hiệu quả.


4. Cập nhật, phổ biến, hướng dẫn thực hiện các văn bản nghiệp vụ, hoạt động có liên quan đến các cán bộ tại TTGSKD tại các ĐVKD. Các nghiệp vụ, chức năng gồm: Tham gia quá trình thẩm định và cấp tín dụng, định giá tài sản, giám sát hoạt động tín dụng và phi tín dụng tại ĐVKD, Kiểm tra tính tuân thủ đối với các hoạt động tại ĐVKD.


5. Đầu mối thực hiện các công tác tổng hợp báo cáo từ các TTGSKD tại các ĐVKD.


6. Đầu mới quản lý hành chính, nhân sự và hỗ trợ về mặt nghiệp vụ cho các TTGSKD tại các ĐVKD.


7. Thực hiện các nhiệm vụ khác được cấp trên giao.

• Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học hệ chính quy/trên đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính Ngân hàng, Tài chính doanh nghiệp...


• Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm làm về tín dụng hoặc nghiệp vụ liên quan đến tín dụng trong ngân hàng.


• Kiến thức: Am hiểu các mô hình hoạt động và các quy định của pháp luật về hoạt động Ngân hàng; Có kiến thức am hiểu về tín dụng, giám sát tín dụng; Thành thạo các công cụ tin học văn phòng như Word, excel, power point.

Hướng Dẫn Nộp Hồ Sơ:

• Hoàn thiện Đơn đăng ký ứng tuyển theo mẫu định dạng file excel TẠI ĐÂY


• Đặt tên file Đơn đăng ký ứng tuyển như sau: HO - Khối GSKD&XLN - Chuyên viên Phòng QL các TTSGKD - Họ và tên


• Gửi Đơn đăng ký ứng tuyển về địa chỉ email tuyendung@lienvietpostbank.com.vn với tiêu đề thư như sau:  HO - Khối GSKD&XLN - Chuyên viên Phòng QL cácTTSGKD - Họ và tên


• Hồ sơ hợp lệ là hồ sơ theo mẫu của Ngân hàng, định dạng file excel và đặt tên file theo đúng hướng dẫn trên.


• LienVietPostBank có quyền từ chối tuyển dụng đối với các ứng viên nộp hồ sơ không theo quy định của LienVietPostBank hoặc ứng viên khai thông tin không chính xác.

LƯU Ý: 

• 
  

  Căn cứ số lượng, chất lượng ứng viên ứng tuyển, yêu cầu công việc,… Ngân hàng sẽ thông báo đến các ứng viên đủ điều kiện theo quy định để tham gia các vòng tuyển dụng (ứng viên không nhận được thông tin mời tuyển dụng từ Ngân hàng được hiểu là chưa phù hợp/chưa đáp ứng yêu cầu tuyển dụng).

  
  


• 
  

  Việc tuyển dụng tại Ngân hàng Bưu điện Liên Việt là hoàn toàn công bằng, minh bạch, khách quan, không qua bất cứ cá nhân trung gian và không thu bất cứ khoản chi phí tuyển dụng nào.

  
  


• 
  

  Trường hợp Ông/Bà phải mất bất cứ chi phí nào trong quá trình tuyển dụng, xin vui lòng phản ánh trực tiếp tới địa chỉ email: thongbaotuyendung@lienvietpostbank.com.vn;

  
  


• 
  

  Trường hợp Ông/Bà phải mất chi phí tiêu cực trong quá trình tuyển dụng mà không thông báo cho Ngân hàng và/hoặc Ngân hàng phát hiện ra, Ngân hàng sẽ từ chối tuyển dụng (đối với trường hợp đã trúng tuyển nhưng chưa tiếp nhận) hoặc buộc thôi việc (đối với các trường hợp đã tiếp nhận), kể cả với trường hợp bên nhận chi phí đang là CBNV của Ngân hàng.