[KCN Vĩnh Lộc, HCM] Trưởng Phòng Nhân Sự (Tiếng Nhật/Tiếng Anh)

- Quyết định trực tiếp các vấn đề phát sinh trong lĩnh vực nhân sự theo lệnh của Tổng giám đốc

- Điều hành các hoạt động trong phòng nhân sự

- Quản lý kế hoạch và công tác tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân sự

- Quản lý, lập kế hoạch các biện pháp quản lý nhân sự (Các phương pháp đánh giá nhân sự, bố trí, thăng chức, thay đổi)

- Truyền đạt và cập nhật tài liệu thông tin nhân sự

- Nghị quyết và thương lượng với tổ chức công đoàn (Phối hợp với công đoàn trong việc tổ chức các sự kiện: văn thể mỹ, du lịch tại công ty)

- Quản lý/ sửa đổi thỏa ước lao động tập thể hoặc Nội quy lao động

- Quản lý chấm công, tính toán tiền lương và tiền thưởng

- Nghiệp vụ liên quan đến bảo hiểm xã hội

- Quản lý/Kế hoạch các biện pháp phúc lợi

- Quản lý/Kế hoạch hệ thống tiền thưởng

- Nghiệp vụ liên quan đến hình phạt kỷ luật

- Chịu trách nhiệm ban hành biểu mẫu và lưu giữ hồ sơ, tài liệu của phòng và liên quan

- Quản lý việc giải quyết những vướng mắc, tranh chấp của người lao động

- Báo cáo hàng tháng

- Chủ quá trình "Tuyển dụng & Đào tạo", KPI liên quan đánh giá IATF

- Thực hiện những nhiệm vụ khác do Tổng giám đốc phân công

- Đánh giá KPI của nhân viên trong phòng, chịu trách nhiệm về KPI của phòng ban.

- Giáo dục bằng cấp: Tốt nghiệp đại học quản trị nguồn nhân lực, QTKD, luật, …hoặc tương đương

- Kinh nghiệm làm việc: 3-5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương

- Kỹ năng giao tiếp tốt, giải quyết vấn đề

- Khả năng làm việc độc lập

- Có thể giao tiếp tốt bằng tiếng Nhật (hoặc tiếng Anh)

- Nữ - trên 30 tuổi

- Lương thỏa thuận

■Salary: Mức lương thỏa thuận

■Working time：Mon~Sat: 7h30 ~ 16:30

(Ví trí Manager được off 2 Sat/month sau thử việc; vị trí nhân viên off 1 Sat/month sau thử việc)

■ Benefit

- Làm việc tại HCM, nghỉ 1 tháng 2 ngày thứ 7

- Phụ cấp cơm, đi lại, sinh hoạt, chuyên cần, điện thoại, con nhỏ, thâm niên.

- Phụ cấp chức vụ, công tác, đào tạo,…

- Hỗ trợ laptop, đồng phục.

- Thưởng tháng 13, thưởng theo năng lực, tăng lương định kỳ

- Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHTN,

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-02-04 18:46:30