Kỹ Sư Thiết Kế Giao Thông - Hạ Tầng Công Trình Vốn Ngân Sách

Số lượng: 04; Giới tính: Nam/Nữ
* Mô tả công việc:
- Tự thống kê và bóc dự toán do mình thiết kế.
- Khảo sát, phân tích, đưa ra các phương án thiết kế và thiết kế các công trình hạ tầng kỹ thuật đô thị, các hạng mục giao thông, san nền, cấp - thoát nước, cây xanh, chiếu sáng đô thị, thông tin liên lạc …).
- Chủ động làm việc với đối tác là chủ đầu tư, tư vấn, nhà thầu chính, nhà thầu phụ trong lĩnh vực chuyên môn mà mình phụ trách
- Kiểm tra hồ sơ thiết kế, bóc tách khối lượng, lập phương án tổ chức thi công.
- Thiết kế hệ thống GIAO THÔNG – HẠ TẦNG dưới sự chỉ đạo của tổ trưởng tổ HẠ TẦNG và chủ trì thiết kế KIẾN TRÚC của dự án.
- Tương tác với chủ đầu tư và đơn vị thẩm tra để bảo vệ phương án thiết kế.
* Quyền lợi:
- Tuỳ theo năng lực đáp ứng của người tuyển dụng. Ngoài lương thỏa thuận, công ty còn có các chế độ khác như:
- Lương tháng 13: tỉ lệ thuận theo thời gian công tác của 1 năm( thời gian làm việc từ đủ 6 tháng được ½ tháng lương, đủ 12 tháng được 1 tháng lương).
- Lương thâm niên: Sau khi nhân viên vào làm được 12 tháng thì bắt đầu tính lương thâm niên. Sau khi được 36 tháng lương thâm niên, nhân viên sẽ được lãnh lương thâm niên vào cuối tháng 12. Trung bình một nhân viên có thâm niên sẽ có thêm tháng lương thứ 14.
- Thưởng tết âm lịch (dựa trên năng lực và đóng góp cho công ty).
- Thưởng hoàn thành công việc: công ty sẽ trích ra một phần tỷ lệ % lợi nhuận hoặc tỷ lệ % của hợp đồng để thưởng cho nhân viên khi công việc hoàn thành (1 năm lãnh 1 lần)
Vậy công ty có đến 04 chế độ thưởng hàng năm.
- Công ty mua BH tai nạn cho nhân viên 24/24 với mức 70.000.000đ/người/năm.
- Làm trên 12 tháng sẽ được mua thêm bảo hiểm y tế của Bảo Việt với mức chi trả trên 100.000.000 đ / năm.
- Thưởng phép: tỉ lệ thuận với sự mẫn cán và số lượng ngày phép còn lại trong 1 năm.
- Đi công tác có công tác phí tùy theo địa điểm
- BHXH, BHYT theo quy định. Phần chi phí BHXH và BHYT do công ty đóng.
- Tiền cơm trưa 600.000 đ/ tháng
- Công ty có quỹ phúc lợi phòng trường hợp rủi ro, bệnh tật cho nhân viên.
- Trong trường hợp nhân viên có khó khăn về chổ ở thì công ty có Nhà tập thể gần trụ sở công ty để hỗ trợ chỗ ở cho nhân viên
QUAN TRỌNG NHẤT LÀ CÔNG TY CÓ CHÍNH SÁCH GIỮ NGƯỜI VÀ XEM HỢP TÁC LÂU DÀI LÀ NỀN TẢNG

- Có khả năng am hiểu các tiêu chuẩn, quy chuẩn Việt Nam hiện hành liên quan đến công tác Thiết kế hạ tầng đô thị, thiết kế xây dựng công trình,…
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành hạ tầng kỹ thuật (Ưu tiên ĐH Kiến trúc TPHCM và các trường tương đương).
- Ưu tiên người có kinh nghiệm thiết kế công trình vốn ngân sách
- Am hiểu quy trình, quy phạm
- Làm việc nhiệt tình, năng nổ, và sẵn sàng chịu áp lực trong công việc
- Thành thạo autocad, phần mềm thiết kế chuyên ngành
- Khả năng làm việc nhóm tốt và chịu được áp lực công việc. Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc
- Ưu tiên người biết lập dự toán, biết thiết kế điện động lực, có thể lập được dự toán (nếu chưa biết vô đào tạo)
- Có khả năng sử dụng tốt (các) phần mềm chuyên môn phục vụ thiết kế: các phần mềm để triển khai Bản vẽ, thiết kế, biết sử dụng Revit để triển khai (là một lợi thế), Acad, Office (Word, Excel).
- Đã tham gia thiết kế công trình hạ tầng , giao thông

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-05-02 23:49:02