Kỹ Sư Triển Khai Phần Mềm Pacs

- Hỗ trợ nhân viên marketing giới thiệu với khách hàng về hoạt động kỹ thuật của hệ thống
- Liên hệ với khách hàng trong các hoạt động bán hàng, tiền bán hàng và hậu bán hàng.
- Thực hiện dịch vụ bảo hành, bảo trì kỹ thuật
- Duy trì tất cả hồ sơ, chứng chỉ liên quan đến các hoạt động kỹ thuật
- Chịu trách nhiệm về chất lượng và an toàn của các hoạt động kỹ thuật của hệ thống phần mềm trong phạm vi được phân công
- Vận hành, hiệu chuẩn, thử nghiệm hệ thống, hướng dẫn vận hành , đào tạo ứng dụng, bảo hành bảo trì tại cơ sở của khách hàng.
- Phân tích lỗi của hệ thống: quản lý các thông tin bảo trì kỹ thuật để tìm hiểu, phân tích các trục trặc kỹ thuật, tổng hợp báo cáo về lỗi kỹ thuật của hệ thống để hỗ trợ khách hàng kịp thời.
- Điều tra thông tin phản hồi của khách hàng để hỗ trợ đánh giá các giải pháp kinh doanh.
- Thực hiện các hoạt động kỹ thuật, bao gồm khảo sát, lên kế hoạch lắp đặt, chuẩn bị các điều kiện để lặp đặt tại cơ sở, lắp đặt hệ thống phần mềm
- Hỗ trợ phòng dự án và bán hàng về các vấn đề liên quan đến kỹ thuật

- Ngoại ngữ: tiếng Anh đọc hiểu cơ bản các tài liệu kỹ thuật, có khả năng giao tiếp tiếng anh với kỹ sư hãng.
- Sẵn sàng đi công tác xa, dài ngày
- Kỹ năng, hiểu biết về quản trị cơ sở dữ liệu Oracle, SQL server
- Hiểu biết về Microsoft window server 2008, 2012, 2016
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Điện tử y sinh, Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông...
- Hiểu biết về Network, Server, Storage
- Kinh nghiệm:
• Ưu tiên các ứng viên có kinh nghệm làm việc trong phần mềm y tế.
• Ưu tiên các ứng viên có chứng chỉ CCNA, MCSA, VMware, Cisco, oracle ...
• Có 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực triển khai phần mềm ( chấp nhận kỹ sư y sinh mới ra trường)

- Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động
- Tham gia các khóa huấn luyện nghiệp vụ về chuyên môn và kỹ năng của Công ty. Khóa đào tạo nước ngoài.
- Công việc ổn định, có cơ hội thăng tiến trong công việc.
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT ….
- Lương: HẤP DẪN trả theo năng lực và thỏa thuận trực tiếp trong quá trình phỏng vấn.
- Thời gian làm việc từ 8:30 - 17:30 từ thứ 2 đến thứ 6 , (nghỉ 03 ngày thứ 7 và 04 ngày Chủ nhật trong tháng).
- Chế độ nâng lương hàng năm vào Tháng 3 dương lịch đối với các nhân viên đã làm việc trên 06 tháng chính thức tại công ty.
- Thưởng các ngày lễ, tết, sinh nhật, đám cưới .... theo quy định của công ty.
- Trợ cấp ăn trưa, điện thoại.

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-02-21 18:10:06