Nhân Viên Bảo Trì Điện, Nước Tòa Nhà (Làm Việc Tại Bình Tân HCM)

­
Mô tả công việc:
- Lắp đặt thiết bị hệ thống MEP, thiết bị VP,…
- Nhân viên bảo trì chủ động đề xuất những giải pháp kỹ thuật để nâng cao hiệu quả làm việc, đưa ra những sáng kiến sáng tạo trong quá trình làm việc;
- Phối hợp lập quy trình và quy định công tác vận hành, bảo trì và sửa chữa hệ thống kỹ thuật của văn phòng;
- Trực tiếp sửa chữa thay thế các hạng mục quy mô nhỏ đơn giản như: đi dây điện/ống nước, công tắc, đèn chiếu sáng, đầu báo khói, đầu báo nhiệt, ổ cắm điện, ống cấp thoát nước nhỏ, van nước, ắc quy, UPS, CB, MCB, MCCB, động cơ điện nhỏ, kéo và bấm đầu dây mạng, khóa cửa, gắn tủ bảng kệ .v.v.;
- Trực tiếp vệ sinh và bảo trì các hệ thống quy mô nhỏ đơn giản: đèn chiếu sáng, quạt hút thông gió, tủ bảng cấp điện, động cơ nhỏ, đo điện trở hệ thống nối đất .v.v…
- Tham gia các khóa bồi dưỡng, đào tạo nâng cao nghiệp vụ, đảm bảo có đủ kiến thức và kỹ năng để hoàn thành tốt công việc được giao;
- Lập kế hoạch bảo trì – bảo dưỡng: Để chắc chắn thiết bị hệ thống MEP, máy móc tại nơi làm việc phải được bảo trì theo đúng kế hoạch để đảm bảo hoạt động, an toàn lao động, an toàn PCCC;
- Học tập tính năng tác dụng và cách sử dụng các phương tiện chữa cháy tại chỗ theo sự hướng dẫn của cơ quan PCCC chuyên nghiệp. Kết hợp đội PCCC với Công ty để diễn tập và học tập huấn luyện công tác PCCC;
- Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao cho;
- Thực hiện làm báo cáo để báo cáo tình hình bảo trì tại nơi làm việc.
Quyền lợi:
Lương thưởng:
- Lương thưởng tháng 13, thưởng KPI theo năng lực
- Tăng lương định kỳ thường niên và tăng lương theo năng lực
- Chế độ thưởng ngày lễ (Tết Dương lịch, Tết Âm lịch, 30/04, 02/09) 500k/lần/nhân viên
Phúc lợi:
- Chế độ BH khám sức khỏe định kỳ chuẩn Quốc tế (Careplus, Hoàn Mỹ...)
- Tổ chức team building thường niên (Công ty hỗ trợ toàn bộ chi phí, chấm công các ngày đi du lịch)
- Thực hiện đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Hỗ trợ cơm trưa tại Công ty
- Thưởng thêm 01 ngày phép/năm đối với nhân viên trên 12 tháng (theo Luật là 12 ngày phép/năm thì ở KITA là 13 ngày phép/năm)
- Tổ chức sinh nhật cho nhân viên hàng tháng (300k-500k/người/năm + phần quà sinh nhật)
Trang thiết bị:
- Cấp máy tính theo yêu cầu công việc.
- Cung cấp toàn bộ VPP phục vụ công việc (bút viết, highline…)

Yêu cầu công việc:
Tác phong, ngoại hình:
- Giọng nói dễ nghe, phát âm chuẩn
- Nam, Độ tuổi từ 25 – 40 tuổi.
- Tác phong lịch sự, nghiêm túc
Bằng cấp, kinh nghiệm:
- Ít nhất 02-03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên từng làm việc ở tòa nhà văn phòng, nhà máy, xí nghiệp.
- Tốt nghiệp Trung cấp/ Chứng chỉ nghề trở lên chuyên ngành Cơ Điện, Điện-Điện tử và các chuyên ngành liên quan.
Kỹ năng mềm, tố chất cần thiết:
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức về BĐS, Xây dựng, đọc hiểu bản vẽ thi công, hồ sơ liên quan đến Xây dựng
- Ưu tiên ứng viên có kỹ năng sửa chữa điện nước, trang thiết bị văn phòng, sử dụng thành thạo công cụ dụng cụ
- Thành thạo MS Office (Word, Excel…)
- Tiếng Anh: giao tiếp cơ cản.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng đàm phán, thương thảo là lợi thế
Yêu cầu khác:
- Sức khỏe tốt
- Tinh thần trách nhiệm, khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-04-27 17:42:04