NHÂN VIÊN ĐÀO TẠO

Phân tích các nhu cầu đào tạo và thiết lập/ xây dựng các kế hoạch và chương trình đào tạo, ngân sách đào tạo.
- Tham gia soạn thảo quy trình, quy định liên quan đến các hoạt động nghiệp vụ.
- Quản lý cơ sở dữ liệu đào tạo, tài liệu đào tạo.
- Tổ chức thực hiện các hoạt động đào tạo & làm báo cáo tổng hợp đánh giá kết quả các chương trình đạo tạo theo kế hoạch đã được phê duyệt và các chương trình phát sinh.
- Xử lý các thủ tục hành chính liên quan đến hoạt động đào tạo thuộc thẩm quyền
- Phối hợp với các bộ phận xếp và theo dõi lịch học lý thuyết, thực hành, đối với các đợt đào tạo được phân công.
- Thực hiện chế độ báo cáo định kỳ và báo cáo tiến độ công việc theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.

Tốt nghiệp từ cao đẳng, đại học trở lên các khối ngành kinh tế, lao động, luật, nhân sự, sư phạm.
- Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phàn thuyết phục tốt.
- Có kỹ năng tổ chức, thực hiện công việc một cách khoa học, chuyên nghiệp.
- Thành thạo tin học văn phòng
- Kỹ năng lập kế hoạch, xây dựng mục tiêu, điều hành xử lý và giải quyết tình huống.
- Kỹ năng viết tài liệu, tổng hợp, xử lý thông tin tốt.
- Trung thực, nhiệt tình, yêu nghề , có tinh thần trách nhiệm
QUYỀN LỢI:
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi cơ bản theo quy định của nhà nước ngay sau kết thúc thời gian thử việc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN...;
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
THỜI GIAN LÀM VIỆC:
- Thứ 2 - Sáng Thứ 7 (Từ 8:00-12:00 , 13:30-17:30)

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-05-25 14:22:04