Nhân Viên Đào Tạo

-Tổ chức các khóa đào tạo định kỳ cho đội ngũ Nhân sự các phòng ban Công ty. 
-Thực hiện đào tạo kiến thức và kỹ năng các nghiệp vụ cho nhân sự mới vào làm của Công ty.
-Tổ chức tái đào tạo kiến thức và kỹ năng các nghiệp vụ cho nhân viên cũ của Công ty.
-Thực hiện các báo cáo đào tạo, báo cáo công việc định kỳ.
-Tham gia xây dựng chính sách, quy trình đào tạo của Công ty.
-Thiết lập và quản trị dữ liệu thông tin, tài liệu, hệ thống bài đánh giá nhằm tạo cơ sở dữ liệu trong việc phân tích và lập kế hoạch đào tạo.
- Thực hiện các công khác cấp trên yêu cầu.

- Kỹ năng phân tích, tổng hợp
- Kỹ năng giao tiếp, lắng nghe, thuyết trình.
- Kỹ năng lập kế hoạch & quản lý công việc .
-Độ tuổi từ 20 - 30.
-Giọng nói chuẩn, không nói ngọng.
-Có kỹ năng xử lý tình huống linh hoạt, khéo léo, ngoại hình tốt là một lợi thế.
-Có laptop cá nhân. Thành thạo tin học văn phòng.

1. Lương cơ bản: 7.000.000 vnđ
2. Hoa Hồng doanh số Công Ty
3. Tổng Lương: 8-12.000.000 vnđ
4. Phụ cấp: Thỏa thuận.
5. Tổng Lương:
6. Hỗ trợ tiền gửi xe.
7. Thưởng nhân các ngày lễ tết và các sự kiện đặc biệt của công ty
8. Tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau 01 tháng thử việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-02-04 16:57:15