Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Chịu trách nhiệm chấm công, kiểm tra điều chỉnh giờ công.
- Theo dõi ngày phép, ngày nghỉ của CNV.
- Theo dõi, làm phiếu đánh giá và HĐLĐ thử việc, HĐLĐ chính thức cho CB CNV Công ty.
- Tiếp nhận CNV mới, tiến hành làm thẻ ATM, thẻ chấm công cho người lao động.
- Theo dõi và thực hiện hồ sơ đánh giá các tiêu chuẩn quốc tế (IFS, BRC...).
- Chịu trách nhiệm xếp loại hàng thành cho CNV.
- Lên danh sách sinh nhật, chi thưởng, phát quà... của Công ty.
- Phụ trách công đoàn Công ty.
- Giải đáp thắc mắc cho CB CNV Công ty.
- Tham mưu cho trưởng bộ phận về đề xuất thời gian thử thác nếu CNV không đáp ứng được nhu cầu công việc.
- Các công việc theo sự chỉ đạo của trưởng bộ phận.
* Quyền lợi:
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành quản lý nhân sự,…
- Có kinh nghiệm làm việc tối thiểu 01 năm trong lĩnh vực nhân sự
- Thành thạo tin học văn phòng Word, Excel, Internet.
- Khả năng tổng hợp, phân tích số liệu và lập báo cáo
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc nhóm
- Năng động, nhiệt tình trong công việc
- Có tinh thần cầu tiến, trung thực