Nhân viên Hành Chính Nhân sự

CÔNG TY TNHH GORYO VIỆT NAM
Mức lương
thương lượng
Địa điểm làm việc
Ninh Bình: Gia Viễn
Kinh nghiệm yêu cầu
1 năm
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

ü              üQuản lý công tác tuyển dụng công ty theo Thủ tục tuyển dụng

ü               üChuyển bảng đánh giá ứng viên để tính lương, lập danh sách và
phiếu đánh giá ứng viên hết hạn thử việc.

ü 
Quản lý hồ sơ, lý lịch
của CNV đang làm việc và đã nghỉ việc theo mã toàn Công ty

ü 
Quản lý tồn, cấp phát
văn phòng phẩm, vật tư, trang thiết bị của công ty  báo cáo TP theo yêu
cầu.

ü 
Lập và tổ chức ký nhận
các danh sách phát quà, phát thưởng lễ, tết, trợ cấp..cho người lao động .

ü 
Thực hiện chấm công cho
nhân viên văn phòng lập bảng tổng hợp công, công tăng ca, ngày nghỉ, lý do nghỉ
của CBCNV báo cáo TP.

ü  Tiếp nhận các loại công văn vào sổ công văn đến. Phân loại và
chuyển công văn, giấy tờ cho nhân viên giao nhận (hoặc tự chuyển)đến các bộ
phận liên quan. Khi chuyển giao công văn, giấy tờ, phải yêu cầu người nhận ký
vào sổ giao công văn.

ü 
 Đánh máy,
photocopy, scan, bảo quản các văn bản, công văn giấy tờ, biểu mẫu thuộc phần
việc được TP giao phó.

ü 
Quản lý, cấp phát, thu
hồi Bảo hộ lao động theo quy định, lập báo cáo gửi Tp; Quản lý, giao và thu hồi
tủ cá nhân của CNV theo tên.

ü 
Chuẩn bị công tác đón
tiếp khách theo đề nghị của TP, BLĐ: Phòng họp, nước uống, tài liệu( nếu có).

ü 
Quản lý, giám sát suất
ăn cho CNV: lên thực đơn chuyển cho công ty nấu ăn, giám sát thực phẩm và chế
biến, công tác  vệ sinh trong suất ăn và vệ sinh nhà ăn Công ty; Chấm suất
ăn, đối chiếu theo tháng với quản lý bếp.

ü 
Hướng dẫn và tiếp nhận –
chuyển TP giải quyết các giấy tờ liên quan đến chế độ, quyền lợi của NLĐ (sổ
BHXH, tít lương…)


ü  Thực hiện các công việc khác do Trưởng phòng phân công và Ban giám
đốc giao. 

Yêu cầu công việc

1.Trình độ học vấn / chuyên môn:
•Tốt nghiệp đại học ngành quản trị kinh doanh, quản lý công nghiệp, quản trị nhân sự, lao động tiền lương, hành chánh văn phòng.
•Vi tính văn phòng tương đương loại B trở lên.
2.Kỹ năng:
•Kỹ năng giao tiếp tốt, chịu được áp lực công việc
•Tin học văn phòng thành thạo.
3.Kinh nghiệm:
•Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý nhân sự, hành chính.
4.Phẩm chất cá nhân:
Trung thực, nhiệt tình, chăm chỉ và ham học hỏi. 
**Ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại công ty nước ngoài là 1 lợi thế
**Ưu tiên CV nộp sớm qua email, được liên hệ PV nếu phù hợp, đi làm ngay khi PV đạt yêu cầu.

Cập nhật gần nhất lúc: 2019-05-27 10:40:44

Xem thêm

Quyền lợi chi tiết

- Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực
- Đóng BHXH theo Luật định sau thử việc, mức đóng theo lương cơ bản (>= 70% lương thỏa thuận)
- Chế độ ngày phép và các chế độ khác theo luật Lao động.

Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Nhân viên Hành Chính Nhân sự - Mã tin đăng: 611524. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY TNHH GORYO VIỆT NAM

Quy mô:
Trụ sở: Lô CN5, Cụm CN Gia Vân, Xã Gia Vân, Huyện Gia Viễn, Tỉnh Ninh Bình

Thông tin chung

Ngành nghề
Hành chính - Văn phòng, Nhân sự
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
1 năm
Trình độ yêu cầu
đại học
Số lượng cần tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
31/05/2019
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây