Nhân viên Hành chính nhân sự

- Tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân lực

- Giải quyết quyền lợi cho người lao động, xây dựng các chính sách cho người lao động

- Quản lý toàn bộ hồ sơ lao động của Công ty và quản lý lao động

- Lập kế hoạch tuyển dụng theo quý, năm

- Lưu trữ hồ sơ pháp lý, soạn thảo các văn bản, hợp đồng liên quan đến hoạt động của phòng và của công ty

- Theo dõi việc chấm công, tính lương, tổng hợp đánh giá công việc nhân viên làm tại các phòng ban

- Theo dõi thực hiện các chính sách phúc lợi, các chế độ BHXH, BHYT, BHTN...cho người lao động

- Đánh giá lao động, giải quyết chế độ thôi việc cho người lao động theo đúng quy định và thủ tục pháp luật liên quan

- Thực hiện các công việc hành chính chung của công ty như mua bán, cấp phát, quản lý văn phòng phẩm, máy móc, thiết bị văn phòng, quản lý công văn giấy tờ, soạn thảo văn bản, tổ chức liên hoan, sinh nhật...

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

- Nhanh nhẹn, hoạt bát, nhiệt tình với công việc

- Khả năng giao tiếp, đàm phán, không nói ngọng, nói lắp

- Khả năng làm việc độc lập, theo nhóm

- Các chế độ theo quy định chung