Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

Cập nhật thông tin tiền lương thị trường, các quy định mới của nhà nước liên quan lĩnh vực lao động và đề xuất điều chỉnh phù hợp.
Tiếp nhận và hướng dẫn CBNV hoàn thiện hồ sơ thanh toán chế độ Bảo hiểm. Làm thủ tục với Cơ quan BHXH để giải quyết các chế độ BHXH cho CBNV (ốm đau, thai sản, tai nạn nghề nghiệp, hưu trí, tử tuất…).
Khai trình lao động, quản lý và tổ chức thực hiện các chế độ và báo cáo bắt buộc theo qui định nhà nước liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN (báo tăng/giảm BHXH; cấp sổ/chốt số BHXH, cấp thẻ BHYT, theo dõi đối chiếu số liệu với P.TCKT…Bảo hiểm PTI); "
Thực hiện tính toán và chi trả lương/thưởng và các chế độ phúc lợi đãi ngộ của Công ty theo quy định;
Thực hiện các công việc khác của phòng HCNS.
Quản lý dịch vụ mua bán dùng chung hàng ngày (điện nước, giấy, văn phòng phẩm...)
Triển khai một số hoạt động văn phòng chung, PR nội bộ
Đầu mối làm việc với BQL về các xung đột phát sinh
Quản lý cơ sở vật chất văn phòng

Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Bảo Hiểm, Kinh tế và các chuyên ngành khác có liên quan
Am hiểu các bộ luật liên quan đến Nhân sự
Chi tiết, cẩn thận, Sử dụng thành thạo word, excel…
Có kinh nghiệm 1 năm trở lên tại vị trí tương đương, đã từng làm việc tại các công ty có quy mô lớn từ 200 nhân viên trở lên là một lợi thế

Mức lương: thỏa thuận (8 - 10tr/tháng) + Phụ Cấp + thưởng
Review tăng lương 1-2 lần/năm
Được tham gia các hoạt động phong trào ngoại khóa, vui chơi.
Thưởng Tết lương tháng 13, Lễ (Tết dương, 30.4, 2.9, SN công ty) theo thâm niên (20% - 25% lương)
Chế độ BHXH, BHYT theo quy định của nhà nước
Du lịch 1 năm 2 lần
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và phát huy được năng lực của bản thân

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-09-02 19:52:03