Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Công tác Tuyển dụng và đào tạo (20%)
- Tổ chức chương trình đào tạo nội bộ theo kế hoạch.
- Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự và đào tạo hội nhập nhân viên mới.
- Thực hiện công tác tuyển dụng: Chủ động đăng tuyển, tìm kiếm các nguồn đâng tuyển qua các kênh tuyển dụng, sàng lọc ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn.
- Tạo nguồn và thực hiện tuyển dụng ứng viên qua các nguồn,
- Định kỳ cập nhật tài liệu đào tạo để cải tiến và nâng cấp tài liệu.
Truyền thông nội bộ - Văn hóa – Sự kiện (30%)
- Tổ chức các sự kiện truyền thông, văn hóa gắn kết của Công ty định kỳ hàng năm.
- Thực hiện kế hoạch truyền thông nội bộ phù hợp với văn hóa công ty bằng các chương trình, viết bài.... nhằm tạo động lực và xây dựng văn hóa Công ty.
- Tổ chức thực hiện các hoạt động chăm lo đời sống cho nhân viên định kỳ hàng năm (sinh nhật, hiếu, hỷ, ốm đau...)
- Thường xuyên quan tậm, kết nối và gắn kết trong tập thể cán bộ nhân viên và phát triển văn hóa doanh nghiệp.
Công tác Nhân sự khác (10%)
- Theo dõi và thực hiện công tác chấm công cho CBNV hàng tháng.
- Thực hiện đề xuất chế độ sinh nhật, các chế độ phúc lợi cho người lao động.
Công tác hành chính (40%)
- Tổ chức lữu trữ, quản lý toàn bộ các hệ thống công văn, giấy tờ, hợp đồng, tài liệu liên quan;
- Soạn thảo các văn bản, công văn hành chính khi có phát sinh.
- Đón tiếp khách đến giao dịch tại văn phòng
- Quản lý, đặt mua văn phòng phẩm; quản lý việc sử dụng tài sản, thiết bị, máy móc, tài liệu…
- Bao quát, theo dõi các hoạt động vệ sinh, điện, nước và các hoạt động phát sinh khác tại văn phòng.

- Nhanh nhẹn, chủ động, sáng tạo,
- Có kinh nghiệm thực hiện các nghiệp vụ công tác tuyển dụng.
- Luôn suy nghĩ tích cực, nhiều năng lượng và kỹ năng giao tiếp và truyền cảm hứng.
- Có khả năng đứng lớp đào tạo, tổ chức các chương trình, tổ chức sự kiện.
- Hiểu biết các nghiệp vụ văn thư, lưu trữ, và có kỹ năng soạn thảo các văn bản.
- Ứng viên có kinh nghiệm 1 năm trở lên ở vị trí hành chính, tuyển dụng đào tạo, truyền thông nội bộ.

- Mức lương: 7-9 triệu/tháng + Phụ cấp ăn trưa 35.000/ngày công
- Làm việc môi trường trẻ, năng động, sáng tạo.
- Được tham gia tất cả các khóa phát triển cá nhân do Công ty tổ chức và các khóa đào tạo bên ngoài nhằm phát triển chuyên môn và kỹ năng cần thiết.
- Được cấp kinh phí hoạt động teambuilding hàng tháng, khám sức khỏe định kỳ hàng năm, tham gia các hoạt động thể thao và nhiều các chính sách phúc lợi khác của Công ty.
- Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các phúc lợi khác theo quy định của Luật lao động và của Công ty.
- Thời gian làm việc: Thứ 2 - thứ 6 (từ 8h - 17h30) và 2 ngày thứ 7 trong tháng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-09-22 00:42:03