Nhân Viên Hành Chính Văn Phòng

- Theo dõi chi phí của PHCNS: Dự trù, đề xuất, thanh quyết toán theo phân công.
- Phối hợp Công đoàn thực hiện chế độ cho NLĐ.
- Quản lý tài sản: Theo dõi, kiểm kê, cập nhật và đề xuất kịp thời.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Quản lý trực tiếp
- Soạn thảo và cập nhật các dữ liệu liên quan đến các quy trình: Bổ nhiệm; Điều chuyển; Điều động; Thay đổi chức danh/chức vụ; Điều chỉnh lương; Miễn nhiệm; Gia hạn, Thanh lý Hợp đồng lao động theo nhóm CBNV được phân công quản lý;
- Thực hiện các công tác BHXH: Đối chiếu chi phí, tăng giảm điều chỉnh, làm việc với cơ quan BHXH, giải quyết chế độ và giải đáp thắc mắc cho NLĐ.
- Tuyển dụng nhân sự (tìm kiếm hồ sơ, sàng lọc ứng viên, liên hệ phỏng vấn, mời đi làm,…)
- Theo dõi, cập nhật và nhắc lịch đến hạn/quá hạn học việc, thử việcđể ký HĐLĐ của CBNV Công ty.
- Quản lý, lưu trữ và cập nhật đầy đủ các thông tin của CBNV trong hồ sơ CBNV và hệ thống Quản trị thông tin Nhân sự;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Quản lý trực tiếp

- Khả năng linh hoạt; Làm việc nhóm
- Sử dụng được tin học văn phòng cơ bản (Word, Excel)
- Tiếng anh là một lợi thế
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Nhiệt tình, chủ động trong công việc, có kỹ năng giao tiếp tốt
- Trình độ tốt nghiệp PTTH trở lên
- Kỹ năng giải quyết các mâu thuẫn tốt.

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp
- Thu nhập: lương thỏa thuận
- Bảo hiểm toàn diện
- Đảm bảo đầy đủ chính sách phúc lợi theo quy định

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-28 08:40:03