Nhân Viên Nhân Sự (Bình Dương, Đồng Nai)

***Tuyển dụng: (40%)

- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ BGĐ, các phòng ban, chủ yếu tuyển dụng các vị trí thuộc ngành Vận tải giao nhận: Văn phòng, Vận hành, nhân viên giao nhận,…

- Lập kế hoạch tuyển dụng và đảm bảo nhân sự đầy đủ cho các Bộ phận - Phòng ban;

- Tạo nguồn ứng viên, truyền thông, thu hút ứng viên trên tất cả các kênh tuyển dụng;

- Chịu trách nhiệm về kết quả tuyển dụng và phối hợp Bộ phận Đào tạo hội nhập nhân viên mới;

*** Đào tạo: (30%)

- Chịu trách nhiệm đào tạo hội nhập và lập kế hoạch đào tạo chuyên môn cho CBNV trong công ty;

- Thiết kế bài giảng theo nhu cầu và đặc thù của công việc từ các phòng ban;

- Tổ chức và tham gia giảng dạy theo kế hoạch;

*** C&B: (30%)

- Thực hiện các công việc liên quan đến: chế độ bảo hiểm, thuế thu nhập cá nhân;

- Tính ngày công, phúc lợi, đãi ngộ cho CBNV;

- Thực hiện các thủ tục: ký kết hợp đồng, giải quyết thôi việc, truyền thông chính sách nhân sự và các công việc khác theo yêu cầu từ BGĐ;

*** Địa điểm:

- Bình Dương: Thuận An, Dĩ An, Thủ Dầu Một.

- Đồng Nai: Biên Hòa.

- An Giang: Long Xuyên.

- Tiền Giang: TP Mỹ Tho.

- TP. Cần Thơ

- Nam/Nữ, độ tuổi 1995 – 1998;

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế … hoặc các chuyên ngành liên quan;

- Có khả năng bao quát, quản lý và sắp xếp công việc hiệu quả;

- Kỹ năng thuyết trình và giao tiếp tốt.

- Khả năng chịu áp lực cao trong công việc;

- Nhanh nhẹn, tư duy tốt, ham học hỏi, cầu tiến;

- Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc

- Môi trường làm việc thích hợp với ứng viên: Trẻ – Nhanh – Linh hoạt - Trách nhiệm;

- Thu nhập: 5.5 - 7 Triệu/tháng (Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn);

- Môi trường làm việc năng động, thúc đẩy khả năng phát triển của mỗi cá nhân;

- Được đảm bảo chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;

- Đánh giá lương, thưởng theo năng lực làm việc;

- Cung cấp đầy đủ công cụ, dụng cụ trong quá trình làm việc;

Cập nhật gần nhất lúc: 2019-08-10 00:28:13