Nhân viên Nhân sự Tiền lương C&B

- Nhập và cập nhật dữ liệu chấm công, tính lương công nhân viên, các thay đổi về phòng ban

- Chuẩn bị phối hợp với các bên liên quan về thủ tục hồ sơ nhận việc cho nhân viên mới.

- Tham gia vào công tác tổ chức các sự kiện nội bộ do phòng Hành Chính Nhân Sự tổ chức;

- Cập nhật thông tin nhân viên mới và theo dõi tình hình thay đổi nhân sự

- Giải đáp các thắc mắc về lương, chế độ phúc lợi, BHXH cho nhân viên và các bên liên quan (khi có phát sinh)

- Theo dõi ngày phép của công nhân viên; thực hiện hồ sơ bảo hiểm tiền bệnh, thai sản

- Tính toán lương & thưởng cho CBCNV

- Xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến thẻ ATM của nhân viên Công ty.

- Thực hiện báo cáo tháng, quý, năm.

- Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý

- Tốt nghiệp Đại Học, ưu tiên chuyên ngành Kế Toán, Nhân Sự; Hộ Khẩu ở Tây Ninh là một lợi thế

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí Nhân Sự tiền lương tại các công ty có quy mô từ 200 người;

- Có kiến thức vững về luật BHXH, thuế, sử dụng thành thạo Ms. Excel;

- Cẩn thận, chi tiết, thích làm việc với con số.