Nhân Viên Phòng Nhân Sự

- Duy trì và cập nhật báo cáo nhân sự cho cấp trên
- Giữ liên hệ với các cơ quan pháp luật về các vấn đề liên quan.
- Phối hợp triển khai các chương trình truyền thông nội bộ
- Triển khai quy trình xử lí nội bộ, xử lí sai phạm, kỉ luật đối với CBCNV
- Thực hiện theo dõi và cập nhật kịp thời và đầy đủ các chế độ phúc lợi của người lao động, bảo hiểm, phép, thưởng theo quy định của Công ty và pháp luật
- Thiết lập KPIs theo dõi, đánh giá năng lực nhân viên định kì
- Giữ liên lạc với các cơ quan chính phủ về gia hạn giấy phép lao động và các giấy phép khác nếu có
- Quản lý hành chính để đảm bảo hoạt động làm việc suôn sẻ tại văn phòng
- Hỗ trợ cấp trên quản lý và giám sát nhân viên cấp dưới.
- Quản lý và chịu trách nhiệm các chuyến công tác của Giám đốc và tất cả nhân viên: đặt vé máy bay, sắp xếp xe, đặt phòng khách sạn, xin thị thực, quyết định công tác
- Phụ trách các chức năng của phòng nhân sự bao gồm việc tuyển dụng, hỗ trợ đào tạo, định hướng nhân viên, phúc lợi nhân viên và lợi ích, bồi thường và các vấn đề kỷ luật.
- Chịu trách nhiệm về các vấn đề hành chính hằng ngày của văn phòng.
- Bảo đảm các hồ sơ được sắp xếp một cách hệ thống, lưu giữ các hồ sơ thông tin riêng tư và bảo mật.
- Thực hiện các nhiệm vụ khi được giao.
- Hỗ trợ xây dựng nội quy lao động, hệ thống quy chế, quy trình, quy định của Công ty và giám sát việc chấp hành trong Công ty; đưa ra giải pháp để duy trì việc chấp hành tốt Nội quy Công ty

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point…) và kĩ năng giao tiếp tốt qua các kênh giao tiếp khác nhau (email, điện thoại, trực tiếp, mạng xã hội, phần mềm hệ thống)
- Khả năng hình thành và duy trì tốt các mối quan hệ và đáng tin cậy với nhân viên, quản lí và Ban lãnh đạo công ty
- Khả năng lập kế hoạch và triển khai tốt
- 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực hành chính-nhân sự
- Am hiểu về Luật Lao động
- Tốt nghiệp đại học/cao đẳng chuyên ngành nhân sự/ quản trị kinh doanh/ ngoại ngữ
- Có niềm đam mê với ngành nhân sự, tinh thần học hỏi cao
- Khả năng sắp xếp công việc, cẩn thận, tỉ mỉ, linh động

Lương, thưởng, phụ cấp, công tác phí, chế độ bảo hiểm theo quy định của Công ty và nhà nước

tham gia các khoá đào tạo nâng cao nghiệp vụ trong và ngoài Công ty

đi công tác để làm việc trực tiếp tại địa điểm dự án

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-09-04 17:13:03