Nhân Viên Quản Lý Khu Vực Tập Sự Spv

- Phân tích thị trường, nắm bắt chính sách của đối thủ và đề xuất các giải pháp phù hợp lên Cấp trên đểđiều chỉnh. Thu thập thông tin phản hồi của khách hàng để hiểu rõ nhu cầu của khách hàng và đáp ứng phục vụ chính xác điều mà khách hàng cần ở dịch vụ của Công ty.
- Báo cáo hiện trạng, hoạt động giao nhận hàng ngày/tuần/tháng/quý; đề xuất phương án giải quyết cho Quản lý Trực tiếp hoặc Cấp trên khi có yêu cầu.
- Phân bổ các chỉ tiêu Vận hành – Kinh doanh cho từng BC/DC phụ trách, đảm bảo cụ thể, chính xác theo kế hoạch của Công ty và phù hợp với đặc thù của địa bàn.
- Phân tích, đánh giá hiệu suất giao nhận của nhân viên trên từng khu vực, tuyến. Và đưa ra phương án điều chỉnh thích hợp để nâng cao khả năng làm việc của nhân viên.
- Chủ trì các cuộc họp nội bộ Vùng, thông báo truyền đạt các quy trình – quy định của Công ty, nội dung công việc từ Cấp trên đưa xuống, đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ thông qua KPI và các biện pháp điều chỉnh (ghi rõ, ký đầy đủ trong Sổ họp).
- Chủ trì xử lý các vấn đề lớn phát sinh trong công việc. Tổ chức, phân công nhiệm vụ để giải quyết nhanh chóng vấn đề.
- Phối hợp chặt chẽ với Phòng Kinh doanh để triển khai các nhiệm vụ nhận hàng, khai thác thị trường, đàm phán khách hàng trên địa bàn.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

- Kỹ năng giao tiếp, phân tích vấn đề, xử lý tình huống.
- Hiểu và tuân thủ văn hóa doanh nghiệp của công ty.
- Có trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc.
- Nam/nữ từ 25-45 tuổi.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tương đương tại các công ty chuyển phát nhanh.
- Tốt nghiệp Trung cấp chuyên ngành vận tải, kinh tế, Logistics...
- Sử dụng thành thạo word, excel.

- Thu nhập: 10-20 triệu
- Phúc lợi:
- Team building / du lịch theo kế hoạch hàng năm của công ty.
- Lương tháng 13
- Lì xì Tết
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-05-20 00:22:03