Nhân Viên Truyền Thông Doanh Nghiệp (Phát Triển Cộng Đồng)

7Tổ chức sự kiện online/ offline hằng tuần cho cộng đồng đã xây dựng
4Luôn xem, theo dõi các trang cộng đồng liên quan đến Brand (kể cả trang do người dùng Fiin tự lập), cập nhật với team theo báo cáo tuần.
6Lên ý tưởng/thực hiện/đo lường/ các chương trình xây dựng cộng đồng.
3Luôn tìm hiểu, nghiên cứu, phân tích “insight” của khách hàng.
Xây dựng cộng đồng Offline: kết nối với các cộng đồng như cộng đồng sinh viên (các trường Đại Học, CLB Người trẻ,…): cách lựa chọn cộng đồng tương tác phù hợp với mục tiêu tăng số lượng User: tổ chức sự kiện, hội nghị, họp mặt cộng đồng,…
5Chuyển đổi các nhóm khách hàng từ: chưa nhận biết => nhận biết => tham gia cộng đồng => gắn kết.
2Xây dựng Forum Seeding để thu hút khách hàng tiếp cận fanpage và website
1Xây dựng ý tưởng/thực hiện chương trình/chiến dịch để phát triển cộng đồng
9Tham gia tất cả các chiến dịch PR-MKT toàn team, tham gia cùng triển khai các sự kiện MKT, PR của công ty.
8Cập nhật trên file báo cáo trực tiếp với người phụ trách hằng ngày/tuần/tháng/chiến dịch

Nhạy bén với các xu thế trên mạng xã hội
Có laptop cá nhân
Có sự năng động, yêu thích tham gia các hoạt động đoàn hội, câu lạc bộ, từ thiện, tình nguyện.
Tinh thần ham học hỏi, lạc quan, làm việc nhóm tốt.
Có mối quan hệ với các hot fanpage, KOLs, diễn đàn lớn là một điểm cộng
Tinh thần làm việc chủ động, quyết liệt
Kỹ năng: truyền thông tốt, xây dựng cộng đồng,
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm phát triển cộng đồng hoặc
Tốt nghiệp đại học: các ngành truyền thông báo chí, quản trị kinh doanh, xã hội nhân văn, các ngành khác
Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tổ chức sự kiện, xây dựng cộng đồng online/ offline.
Yêu thích đi lại, di chuyển, họp mặt với các CLB Sinh Viên, sinh hoạt đội nhóm,..
Thường có sở thích các hội nhóm tính chất gắn kết con người, tính cách thân thiện, cởi mở.
Tổ chức sự kiện, tổ chức hoạt động đoàn thể, đội nhóm.

Có cơ hội thăng tiến, tạo điều kiện phát huy tối đa năng lực và được hỗ trợ tốt nhất từ ban lãnh đạo công ty
Mức lương từ 09 đến 12 triệu/tháng, thỏa thuận theo năng lực
Tổ chức thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ và nhân viên nữ sinh con hoặc nam có vợ sinh con
Liên tục được đào tạo về kiến thức, kỹ năng liên quan đến các lĩnh vực hoạt động của Công ty.
Lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết, sinh nhật, teambuilding, dã ngoại, du lịch hàng năm
Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, ngày nghỉ theo quy định của Công ty
Chế độ hỗ trợ học phí hàng tháng cho con em nhân viên (chính thức)
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
Sử dụng sản phẩm của công ty với chính sách ưu đãi
Tăng lương định kì 2 lần / 1 năm, đảm bảo thu nhập hàng tháng cho người lao động
Tổ chức thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ và nhân viên nữ sinh con hoặc nam có vợ sinh con
Làm việc cùng đội ngũ công nghệ giỏi chuyên môn, có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân.
Làm việc từ thứ hai đến thứ sáu hàng tuần. Nghỉ thứ 7 & Chủ nhật.

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-07-03 01:52:02