NHÂN VIÊN TUYỂN DỤNG

- Tuyển dụng, hội nhập và bố trí nhân sự.

- Xây dựng, thực hiện kế hoạch đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo.

- Cập nhật, lưu trữ thông tin, hồ sơ nhân sự,

- Theo dõi, thực hiện và tổng hợp đánh giá hiệu quả công việc.

- Quản lý chấm công, tính lương, hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội.

- Đăng ký mã số thuế thu nhập cá nhân, người phụ thuộc.

- Tổng hợp quyết toán thuế thu nhập cá nhân tháng/ quý/ năm.

- Thực hiện các chế độ, chính sách phúc lợi đối với người lao động.

- Tổng hợp báo cáo tháng/ quý/ năm về tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu quả công việc, lương, thưởng, phúc lợi, bảo hiểm xã hội, thuế thu nhập cá nhân, biến động nhân sự.

- Soạn thảo, lưu trữ công văn, thông báo, tài liệu nhân sự.

- Phụ trách công việc hành chính văn phòng.

- Thực hiện các công việc liên quan theo sự phân công của cấp trên

Yêu cầu:

- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên 

- Có tối thiểu 01năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng

- Kỹ năng tổ chức và sắp xếp công việc tốt;

- Kỹ năng năng giao tiếp.

- Có trách nhiệm với công việc, làm việc nghiêm túc, nhanh nhẹn, nhiệt tình.

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-10-14 17:02:04