Nhân viên tuyển dụng

- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng;

- Lên kế hoặc tuyển dụng: phân tích vị trị cần tuyển, tạo nguồn, lịch phỏng vấn…;

- Tiếp nhận, xử lý hồ sơ ứng viên;

- Tổ chức phỏng vấn & chăm sóc, theo dõi ứng viên trước, trong và sau phỏng vấn;

- Lên kế hoạch & phối hợp triển khai thực hiện hoạt động hội nhập cho nhân sự mới;

- Cập nhật dữ liệu thông tin nhân sự được tuyển dụng và lưu trữ hồ sơ ứng viên;

- Đưa ra ý kiến đóng góp nhắm xây dựng thương hiệu tuyển dụng;

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng Bộ Phận.

- Nam/Nữ: 24 - 30 tuổi;

- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên tại các chuyên ngành quản trị nhân lực, maketing, …

- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tuyển dụng trong ngành bán lẻ, mạnh tuyển mass là 1 lợi thế;

- Kỹ năng thiết kế ảnh cơ bản

- Có kiến thức nền tảng về tuyển dụng

- Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, không ngại thử thách.

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-02-06 13:51:00