Nhân Viên Xử Lý Kỷ Luật Học Sinh

1. Điều tra & theo dõi vi phạm kỷ luật

- Lập kế hoạch điều tra và xử lý, theo dõi vi phạm kỷ luật
- Thông báo Kế hoạch điều tra và xử lý, theo dõi vi phạm kỷ luật đến Giáo viên chủ nhiệm, Tổ điều tra vi phạm kỷ luật, Giám đốc chương trình/Hiệu trưởng
- Tổng hợp báo cáo điều tra và gửi tới các thành viên của Tổ điều tra để rà soát, thống nhất
- Gửi báo cáo điều tra tới Giám đốc chương trình để phê duyệt
- Thông báo báo cáo điều tra đã được Giám đốc chương trình/Hiệu trưởng phê duyệt tới Giáo viên chủ nhiệm, Người phát hiện, Tổ điều tra vi phạm kỷ luật

2. Tổ chức & xử lý kỷ luật

- Tổ chức họp để đưa ra Biện pháp xử lý vi phạm Kỷ luật, Kế hoạch theo dõi và hỗ trợ cải thiện hành vi của Học sinh (dự kiến); Tổng hợp hồ sơ vi phạm kỷ luật của Học sinh
- Gửi Kế hoạch xử lý vi phạm kỷ luật, theo dõi và hỗ trợ cải thiện hành vi của Học sinh tới Giám đốc chương trình để xin phê duyệt
- Thông báo Kế hoạch xử lý vi phạm kỷ luật, theo dõi và hỗ trợ cải thiện hành vi của Học sinh (dự kiến) tới Giáo viên chủ nhiệm, Người phát hiện, Tổ tư vấn biện pháp xử lý vi phạm kỷ luật
- Chuẩn bị và mời các bên liên quan tham gia cuộc họp với Phụ jhuynh
- Họp thống nhất Kế hoạch xử lý vi phạm kỷ luật, theo dõi và hỗ trợ cải thiện hành vi của Học sinh
- Tổng hợp Kế hoạch xử lý vi phạm kỷ luật, theo dõi và hỗ trợ cải thiện hành vi của Học sinh, gửi tới Giám đốc chương trình để phê duyệt
- Thông báo Kế hoạch xử lý vi phạm kỷ luật, theo dõi và hỗ trợ cải thiện hành vi của Học sinh tới Giáo viên chủ nhiệm, Người phát hiện, Nhân viên Tâm lý, Tổ tư vấn biện pháp xử lý vi phạm kỷ luật
Giám sát việc thực hiện Kế hoạch xử lý vi phạm kỷ luật, theo dõi và hỗ trợ cải thiện hành vi của Học sinh và ghi nhận hoàn thành của các Bộ phận liên quan
- Tổ chức họp để đưa ra Kế hoạch xử lý vi phạm kỷ luật, theo dõi và hỗ trợ cải thiện hành vi của Học sinh (dự kiến); Tổng hợp hồ sơ vi phạm kỷ luật của Học sinh
- Gửi Kế hoạch xử lý vi phạm kỷ luật, theo dõi và hỗ trợ cải thiện hành vi của Học sinh (dự kiến) tới Giám đốc chương trình để xin phê duyệt
- Tổng hợp và gửi hồ sơ kỷ luật của Học sinh tới bộ phận Giáo vụ để lưu hồ sơ (theo quy trình quản lý hồ sơ Học sinh tại TDS).
- Tổng hợp và báo cáo kết quả thực hiện của các bộ phận tới Tổng giám đốc

- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên ngành Công tác xã hội hoặc Sư phạm.

- Kinh nghiệm làm việc: Có hiểu biết về Kỷ luật tích cực

- Độ tuổi: từ 25 tuổi trở lên

- Đáp ứng mức tối thiểu về Yêu cầu Kỹ năng

- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-02-04 17:52:19