Mô tả công việc:
Công việc chuyên môn và nghiệp vụ (50%)
- Xây dựng chiến lược, lập kế hoạch triển khai hoạt động marketing bao gồm các hoạt động truyền thông và các hoạt động marketing chuyển đổi số tạo doanh thu cho các dòng sản phẩm của dịch vụ số
- Quản lí, giám sát các hoạt động chuyển đổi số trên các nền tảng đảm bảo hoàn thành mục tiêu kinh doanh của phòng DVS
- Chịu trách nhiệm về hoạt động xây dựng và phát triển thương hiệu trên các nền tảng số( nhận diện, định vị, hình ảnh, hoạt động truyền thông…) hướng đến các hoạt động truyền thông 0 đồng tạo doanh thu
- Quản lí, kiểm soát chi phí, đề xuất các phương án để giảm chi phí và tối ưu chi phí marketing về giá số, tỉ lệ chuyển đổi, số lượng số….
- Quản trị và phát triển hệ thống các kênh truyền thông ( facebook, website, tiktok,zalo,…) đảm bảo các hoạt động triển khai đúng tiến độ, chất lượng, đúng tiêu chuẩn các bài viết trên các nền tảng
- Lên kế hoạch mở rộng phát triển các hoạt động marketing trên các nền tảng kênh mới
- Đề xuất với TP. DVS các ý tưởng để tăng hiệu quả hoạt động marketing
- Chịu trách nhiệm phát triển đội ngũ phòng Marketing ( tuyển dụng, đào tạo..)
Quản lý đội nhóm (45%)
- Quản lý, lên kế hoạch và giám sát, đốc thúc hoạt động marketing của đội nhóm phụ trách bao gồm digital marketing, content marketing, quay dựng đảm bảo đúng tiến độ và chất lượng
- Phối hợp vs TN Digital Marketing phân bổ chi phí marketing cho từng nhân sự hàng tháng và quản lý chi phí, tối ưu ngân sách ( bao gồm chi phí cho các hoạt động truyền thông và chi phí cho các hoạt động chuyển đổi số)
- Trực tiếp đào tạo đội ngũ về sản phẩm, kỹ thuật viết content, kỹ thuật chạy ads, và các công việc chuyên môn khác của phòng Marketing
- Thống kê, phân tích, báo cáo các số liệu, chỉ số quảng cáo của phòng để có đánh giá cũn như những hoạt động điều chỉnh phù hợp
- Lập quy trình làm việc phối hợp trong bộ phận marketing và phối hợp các phòng ban
- Triển khai các hoạt động để thúc đẩy tinh thần làm việc, nhiệt huyết của thành viên trong đội nhóm;
- Chịu trách nhiệm vào việc đánh giá nhận sự định kì/ đột xuât của phòng Marketing
- Chịu trách nhiệm xử lí các vấn đề phát sinh liên quan đến các hoạt động marketing, truyền thông của phòng DVS
- Tham gia vào các hoạt động truyền thông cho các sản phẩm chung của công ty
Công việc khác (5%)
Yêu cầu công việc:
– Các ứng viên tốt nghiệp các khối ngành Kinh tế, Marketing;
– Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ TOEIC 650+ hoặc tương đương
– Thành thạo Excel, Word
- Kinh nghiệm:
- Kinh nghiệm quản lý team marketing ở vị trí tương đương >= 3 năm, ưu tiên UV có kinh nghiệm set up team marketing từ đầu, ưu tiên quản lí đội nhóm từ 10 nhân sự trở lên
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục, giáo dục trực tuyến hoặc sản phẩm cùng phân khúc khách hàng (1 trong 3 loại trên) >= 5 năm
- Kiến thức nền tảng marketing tốt, bắt buộc có kinh nghiệm chạy chuyển đổi số trên đa dạng các nền tảng
- Kinh nghiệm truyền thông marketing tổng thể
- Kinh nghiệm viết content tốt
- Kinh nghiệm đào tạo sản phẩm, kĩ năng, dẫn dắt, tạo động lực cho nhóm.
Quyền lợi:
Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
– Lương: Thỏa thuận theo năng lực
– Làm việc tại môi trường giáo dục với 5 giá trị văn hóa cốt lõi: Hoạt động chuyên nghiệp – liêm chính; tiên phong đổi mới; chất lượng quốc tế; hợp tác bền vững; nội bộ đoàn kết;
– Nhận được mức lương phù hợp năng lực, tăng lương định kì hàng năm;
– Các chương trình đào tạo phát triển và đào tạo kĩ năng chuyên môn;
– Chính sách hỗ trợ giá khi sử dụng sản phẩm của Công ty;
– Thử việc 02 tháng hưởng từ 90% trở lên mức lương chính thức;
– Tham gia BHXH, BHYT, BHTN sau 02 tháng thử việc;
– Phúc lợi: Ốm đau, kết hôn, hiếu hỉ, ngày lễ, ngày sinh nhật, khám sức khỏe hàng năm, du lịch hàng năm;
– Chế độ nghỉ phép và quy đổi phép dư thành tiền mặt;
– Chế độ thưởng Lễ, Tết & thưởng cuối năm căn cứ vào đánh giá cá nhân và tình hình kinh doanh của công ty);
Địa điểm: Số 144 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội
