Quản Lý Bán Hàng Kênh Horeca

- Xây dựng các chiến lược và chiến thuật phát triển thương hiệu cho bộ sản phẩm bán lẻ Nội Địa, dựa trên cơ sở chiến lược marketing và định hướng chiến lược kinh doanh của công ty.
- Hỗ trợ bộ phận bán hàng, đảm bảo các mục tiêu về Doanh Số, Thị Phần, Độ Phủ, Hiện Diện & Hình Ảnh Sản Phẩm vượt trội tại các kênh phân phối & đối với Người Tiêu dùng.
- Kết hợp lực lượng bán hàng để nắm rõ các hoạt động đối thủ, thông tin phản hồi thị trường để có đề xuất hoạt động đối ứng & Điều chỉnh kế hoạch Marketing cũng như chiến lược nhãn hiệu phù hợp cho từng kênh bán hàng.
- Kiểm soát hoạt động & chi phí truyền thông quảng cáo hiệu quả.
- Cụ thể trao đổi khi phỏng vấn.
* Quyền lợi:
- Lương cạnh tranh + Thưởng doanh số + Thưởng KPIs theo tháng, quý.
- Phụ cấp ăn trưa + xăng xe + điện thoại + gửi xe.
- Thử việc 2 tháng (nhận 85% LCB)
- Được hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi BHXH, BHYT, BHTN, ma chay hiếu hỉ, phép năm,...
- Được làm việc trong một môi trường năng động và sáng tạo.
- Được phát huy khả năng tối đa trong mảng công việc được giao.
- Được đào tạo để nâng cao các kỹ năng làm việc.
- Lương tháng 13 + Khen thưởng cuối năm.
- Môi trường làm việc ổn định, lâu dài, thân thiện, luôn coi trọng giá trị năng lực chuyên môn của người lao động,
- Tăng lương định kì theo kĩ năng chuyên môn và hiệu quả công việc.

- Tốt nghiệp Đại học Kinh tế, Ngoại thương, Marketing và các ngành có liên quan
- Tối thiểu 04 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, đặc biệt trong lĩnh vực tiêu dùng nhanh, thực phẩm và đồ uống
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm quản lý marketing, quản lý ngành hàng và phát triển kênh phân phối.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về Chiến lược Marketing và hiểu biết về phần mềm ERP SAP.
- Am hiểu về các phương thức nghiên cứu thị trường, phân tích dữ liệu và phương pháp thống kê.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Khả năng tổ chức và quản lý thời gian tốt.
- Năng động, sáng tạo, nhiệt tình, khả năng chịu áp lực cao.
- Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt.