Quản Lý Cửa Hàng Thời Trang

Quản lý hoạt động của cửa hàng và nhân viên
Kiểm kê các mã hàng bán được, không bán được trong ngày
Chịu trách nhiệm target doanh thu của cửa hàng
Sắp xếp lịch làm việc của nhân viên hàng tháng
Đào tạo và huấn luyện đội ngũ nhân viên tại cửa hàng
Quản lý kiểm soát các tài sản cửa hàng : kính, tủ, kệ, sào, mannequin….
Trực tiếp tham gia tiếp khách và giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng vượt ngoài phạm vi của nhân viên bán hàng.
Nắm bắt được doanh thu bán hàng của các cửa hàng lân cận hoặc một số cửa hàng trong khu vực.
Phân loại khách hàng của cửa hàng: độ tuổi, giới tính
Quản lý lượng khách Vip thường xuyên mua sắm tại cửa hàng: tài khoản, mã số VIP, sở thích, tên, tuổi, ngày sinh, địa chỉ… và thông báo đến họ những thông tin mới nhất về sản phẩm của công ty
Giám sát tình hình làm việc và tinh thần thái độ của nhân viên tại cửa hàng

Đảm bảo giờ giấc đi làm và tăng ca đúng thoả thuận ,không bị ảnh hưởng chi phối bởi việc khác
Làm việc đội nhóm và tương tác tốt
Biết sử dụng phần mềm bán hàng
Thông thạo Microsoft office và Google
Biết làm các bảng báo cáo theo ngày, tuần, tháng, phân tích số liệu
Quản lý đội Sale Online và Offline
Có thái độ dấn thân và chịu được áp lực công việc cao
Tốt nghiệp Trung học trở lên
Có khả năng truyền thông đến nhân viên
Tuổi: 18- 27 tuổi
Có kinh nghiệm làm quản lý tại các cửa hàng kinh doanh bán lẻ ĐẶC BIỆT NGÀNH THỜI TRANG

Được đào tạo và tham gia các khóa huấn luyện để nâng cao kỹ năng
Lương tháng 13
Bảo hiểm xã hội, y tế (khi đủ thời gian cống hiến, thảo luận sâu khi phỏng vấn)
12 ngày phép năm hưởng lương
Lương chính thức từ 9- 15 triệu
1 tháng OFF 4 ngày
Môi trường làm việc trẻ trung năng động
Teambuilding, hiếu hỉ, lễ tết, tiệc tất niên, tân niên, du lịch trong và ngoài nước tùy vào tình hình kinh doanh của công ty
Thời gian thử việc: 2 tháng
Lộ trình thăng tiến rõ ràng

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-17 17:30:03