Quản Lý Điều Hành Buslines

- Xây dựng chiến lược và kế hoạch phát triển của mảng Vận chuyển hành khách super VIP;

- Xây dựng và triển khai kế hoạch nhân sự, bộ máy vận hành cho mảng Vận chuyển hành khách super VIP;

- Xây dựng hệ thống, quy trình vận hành cho mảng Vận chuyển hành khách super VIP;

- Trực tiếp triển khai các thủ tục pháp lý với các bộ phận có liên quan trong quá trình đăng ký, thành lập mảng kinh doanh vận tải này;

- Lập kế hoạch chiến lược cho mảng kinh doanh, vận hành Vận chuyển hành khách super VIP từ tổng thể đến chi tiết đưa vào triển khai;

- Kế hoạch tổ chức nhân sự và xây dựng KPIs để đánh giá tính hiệu quả của cấp dưới;

- Tổ chức triển khai hiệu quả các kế hoạch kinh doanh, vận hành được duyệt;

- Triển khai, đào tạo nhân viên thực hiện đúng quy trình;

- Đào tạo nhận viên và có trách nhiệm về việc cải tiến liên tục hiệu quả công việc trong tất cả các lĩnh vực hoạt động của Vận chuyển hành khách super VIP;

- Chịu trách nhiệm chung trong việc điều hành, chỉ đạo các bộ phận trực thuộc bao gồm: Bộ phận kinh doanh, Bộ phận dịch vụ, Chăm sóc khách hàng, Điều hành xe,…

- Nghiên cứu các đối thủ cạnh tranh, đề xuất các giải pháp phát triển kinh doanh cụ thể cho từng thời điểm;

- Lập các báo cáo định kỳ theo quy định.

- Thực hiện các công việc theo chỉ định của Quản lý trực tiếp hoặc Ban giám đốc.

a. Trình độ: Đại học

b. Kiến thức: Quản trị kinh doanh, kinh tế hoặc các ngành có liên quan đến vận tải.

c. Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm làm việc trên 5 năm ở vị trí tương đương trong bộ máy quản lý trong lĩnh vực vận tải hành khách

d. Kỹ năng: Kỹ năng hoạch định chiến lược, đánh giá và phân tích thị trường.

- Khả năng giao tiếp và đàm phán tốt

- Năng động trong quản lý kinh doanh. Quyết đoán mạnh mẽ trong công việc

- Tác phong chuyên nghiệp. Độ tinh cậy và tinh thần trách nhiệm cao.

- Có khả năng định hướng cho nhân viên, phát triển đội ngũ nhân sự

· Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
· Được đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp theo quy định của nhà nước.
· Được hưởng chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện.
· Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty