Quản Lý Khu Vui Chơi

1. Quản lý nhân sự

• Sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên; giám sát, điều phối và hướng dẫn nhân viên thực hiện công việ;
• Thực hiện công tác đào tạo nhân viên;
• Tuyển dụng nhân viên khi có nhu cầu...

      2. Quản lý hoạt động khu vui chơi

• Xây dựng hệ thống nội quy, quy trình, quy định phục vụ hoạt động quản lý của khu vui chơi.
• Tiến hành kiểm tra thường xuyên các khu vực, giám sát tất cả hoạt động diễn ra mỗi ngày tại hệ thống khu vui chơi;
• Giải quyết các vấn đề xảy ra tại khu vui chơi;
• Báo cáo tình hình và đề xuất hướng xử lý công việc được phân công cho cấp quản lý trực tiếp...

      3. Quản lý các chi phí và cơ sở vật chất khu vui chơi.

• Quản lý toàn bộ chi phí hoạt động của khu vui chơi. Theo dõi, kiểm soát báo cáo thu chi hàng ngày của nhân viên thu ngân. Thực hiện tổng hợp báo cáo doanh thu ngày và các báo cáo khác.
• Quản lý toàn bộ cơ sở vật chất, trang thiết bị, hạ tầng kỹ thuật trong khu vui chơi. Thực hiện công tác kiểm kê tài sản theo định kỳ.
• Đề xuất và thực hiện các giải pháp hiệu quả nhằm tăng doanh thu khu vui chơi....

      4.Các công việc khác theo yêu cầu cấp trên.

• Có kinh nghiệm đảm nhận vị trí trong các ngành dịch vụ giải trí từ 01 năm trở lên;
• Có kinh nghiệm quản lý, đào tạo nhân sự.
• Hiểu biết về tài chính, quản lý chi phí.
• Có khả năng làm việc độc lập/nhóm và kỹ năng xử lý tình huống và giao tiếp tốt.

Lương cứng + thưởng doanh số

• Được quyền chủ động sắp xếp kế hoạch, lịch làm việc của các nhân viên phù hợp công việc được giao và công việc của khu vui chơi;
• Được yêu cầu hỗ trợ từ các bộ phận  liên quan để hoàn thành công việc được giao;
• Được cung cấp các trang thiết bị, dụng cụ cần thiết cho công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-03-23 16:55:09