Quản Trị Dữ Liệu

- Phát triển, xây dựng hệ thống báo cáo Dashboard; BI
- Tham mưu, đề xuất cho Ban lãnh đạo các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự như chiến lược nguồn nhân lực, cơ cấu nhân sự, chính sách phát triển nhân lực trong trung hạn, dài hạn; các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động, …
- Quản trị các dữ liệu nhân sự trên phần mềm quản lý nhân sự Smile; Hỗ trợ các Đơn vị trong việc tra soát/khai thác dữ liệu;
- Theo dõi tiến độ dự án phần mềm, phối hợp và nắm bắt luồng xử lý dữ liệu của hệ thống, kịp thời báo cáo lên cấp trên các rủi ro khi xử lý dữ liệu;
- Kiểm soát các báo cáo tuần, tháng của phòng và chi nhánh
- Tư vấn, đề xuất, xây dựng/ triển khai các hệ thống nhằm đảm bảo thực hiện tốt các chức năng quản lý, đánh giá hiệu quả nguồn nhân lực và tạo ra môi trường làm việc chuyên nghiệp/ hiệu quả.
- Phối hợp trích xuất dữ liệu báo cáo thủ công, tổng hợp báo cáo khi có yêu cầu;
- Tham gia thiết kế và phát triển các công cụ báo cáo;
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Lãnh đạo phòng.

- Bằng cấp: Đại học có liên quan đến chuyên ngành Nhân sự, CNTT, Tài chính
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí quản trị dữ liệu Nhân sự
- Nhanh nhẹn, chịu được áp lực tiến độ công việc tốt.

Bảo hiểm y tế PTI

Chế độ phòng nghỉ miễn phí/ưu đãi dành cho nhân viên tập đoàn

Bữa trưa tại văn phòng

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-09-17 06:02:04