React Developer (onsite Đào Duy Anh)

- Đọc và hiểu thông số kỹ thuật, phân tích yêu cầu sản phẩm, tính năng thiết kế, triển khai và kiểm tra các thành phần phần mềm (Kiểm thử đơn vị).
- Phát triển các ứng dụng dựa trên Web, các ứng dụng hàng loạt để điều hành và quản lý hệ thống.
- Làm việc dưới sự lãnh đạo kỹ thuật của Kiến trúc sư kỹ thuật và báo cáo với Trưởng nhóm.
- Phát triển các tính năng mới hoặc duy trì các tính năng hiện có của sản phẩm.

Yêu cầu:
- Có từ 2 -3 năm kinh nghiệm lập trình React
- Ưu tiên ứng viên có khả năng code native mobile (Android hoặc iOS)
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về WebRTC
- Có kinh nghiệm về React native, React JS

- Thưởng thâm niên, thưởng dự án; thưởng lương tháng 13, thưởng hiệu quả công việc vào cuối năm.
- Thưởng kết nối: thưởng 1~10 triệu cho bất cứ ai khi giới thiệu được bạn bè, người quen vào công ty.
- 06 tháng đánh giá hiệu suất làm việc một lần, tương ứng với kì review lương dựa trên năng lực và hiệu suất làm việc.
- Trợ cấp thai sản cho nhân viên nữ.
- Cơ hội onsite và làm việc với các khách hàng lớn, công nghệ tiên
- Không cần thử việc, nhận làm chính thức hưởng 100% lương và được đóng đầy đủ bảo hiểm theo luật lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN) ngay từ ngày onboard.
- Phụ cấp onsite 100k/ngày làm việc.
- Tham gia các hoạt động của công ty: Liên hoan tháng, quý, teambuilding, du lịch, nghỉ dưỡng và các hoạt động khác
tiến, phát triển bản thân...
- Cơ hội làm việc nhóm với nhiều chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực
CNTT trong nước và quốc tế.
- Làm việc trong môi trường trẻ trung, sôi động, hiện đại và đa văn hóa; Các hoạt động truyền thông, sự kiện vào các dịp lễ diễn ra thường xuyên.
- Được quyền tham gia các khoá đào tạo kỹ năng mềm (tư duy logic, tư duy sáng tạo, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng quản trị dự án, kỹ năng đàm phán…) và các lớp học tiếng Nhật.
- Cơ hội triển khai các dự án tham vọng ở nhiều quốc gia, tiếp xúc với những công nghệ mới nhất và học hỏi từ những đồng nghiệp giỏi.
- Và rất nhiều quyền lợi hấp dẫn khác...
- Cơ hội thăng tiến dựa trên năng lực tương ứng với tăng bậc và tăng lương tương xứng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-09-23 11:52:02