Senior Talent Acquisition Specialist

- Quản lý hệ thống thông tin quản lý nhân sự và các kênh tuyển dụng của Công ty, đề xuất và tham gia xây dựng những kênh tuyển dụng mới phù hợp với xu hướng hiện hành.
- Xây dựng, phát triển mạng lưới database ứng viên tiềm năng, đảm bảo nguồn cung ứng viên cho nhu cầu tuyển dụng nội bộ.
- Thực hiện các hoạt động tuyển dụng theo kế hoạch đã được xây dựng, chủ động trao đổi với các Khối/ Bộ phận để đảm bảo tuyển dụng nhân sự đáp ứng về số lượng và chất lượng theo nhu cầu hoạt động của bộ phận.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ và các công việc khác theo yêu cầu của cấp cấp quản lý

- Thành thạo Tiếng Anh (tương đương IELTS 6.0)
- Kĩ năng giao tiếp và thuyết trình tốt, có khả năng làm việc độc lập & làm việc nhóm, có khả năng lập kế hoạch và tổ chức công việc.
- Tốt nghiệp đại học chính quy chuyên ngành Kinh Tế - Tài chính – Chứng khoán
- Có kinh nghiệm làm tuyển dụng ở các tổ chức tài chính lớn, kinh nghiệm tuyển dụng đa mảng, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng cho các khối Kinh doanh trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng, chứng khoán
- Thành thạo tin học văn phòng
- Có 3- 5 năm kinh nghiệm làm ở các vị trí liên quan đến tuyển dụng hoặc headhunting

Lương, thưởng cạnh tranh tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc.

Được tham gia các chương trình đào tạo của Công ty.

Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-09-27 05:42:04