Sinh viên thực tập nhân sự tuyển dụng

1. Việc Hành Chính Văn Phòng:
- Quản lý hồ sơ, danh sách lao động Công ty: ký kết, chấm dứt HĐLĐ;
- Lưu trữ hồ sơ theo quy định.
- Thực hiện công việc theo sự chỉ đạo của cấp trên
2. Tuyển dụng, nhân sự
- Có kế hoạch tuyển dụng và tổ chức tuyển dụng, phân phối nhân sự cho các phòng ban, theo dõi nhân sự thử việc và tổ chức ký kết hợp đồng lao động
- Theo dõi và có báo cáo thường xuyên cho lãnh đạo về tình hình nhân sự hàng tháng
- Cập nhật và đảm bảo hồ sơ nhân viên đầy đủ theo quy định của pháp luật.
Ứng viên thực tập sẽ được đào tạo hướng dẫn bài bản theo giáo trình riêng của công ty
Trường hợp hết thời gian thực tập sẽ được công ty giữ lại làm việc chính thức cho công ty hoặc được giới thiệu cho các công ty khác.
* Công việc cụ thể trao đổi khi phỏng vấn

1.Trình độ học vấn: Cao đẳng trở lên
2.Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự hoặc chuyên ngành khác
3.Kinh nghiệm: ưu tiên người có kinh nghiệm về công việc Hành chính nhân sự hoặc có kinh nghiệm tuyển dụng online. Người chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo
4.Kỹ năng / khả năng:
- Khả năng giao tiếp tốt
-Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, internet…)
-Kỹ năng lắng nghe, biết nắm bắt tâm lý con người
-Biết sắp xếp, bao quát công việc.Quản lý thời gian làm việc tốt.
-Khả năng tư duy logic tốt
-Khả năng làm việc dưới áp lực cao.
5.Phẩm chất cá nhân:
-Nhanh nhẹn, linh hoạt, ham học hỏi
-Thẳng thắn, trung thực
-Chăm chỉ, chịu khó, cẩn thận, tỉ mỉ
-Nhẹ nhàng, kiên nhẫn
-Có tinh thần trách nhiệm cao, tâm huyết với công việc
-Tự tin
* Ưu tiên những người sống tại hoặc gần Hoàng Mai.

•Thu nhập từ 2 - 3 triệu + Hoa hồng doanh số
- Được đào tạo miễn phí tại công ty,
- Được giữ lại làm chuyên viên chính thức của công ty nếu đạt yêu cầu sau thực tập
- Có cơ hội thăng tiến trong công ty
- Được giới thiệu nơi làm việc nếu không có nhu cầu ở lại công ty
- Được linh động thời gian nếu cam kết đảm bảo doanh số đề ra
Lưu ý: Công ty không thu bất kỳ khoản phí gì trong quá trình tuyển dụng, nếu có cá nhân nào trục lợi