Telemarketing Lead - 2 năm kinh nghiệm Telesales B2B

TÌM KIẾM Telemarketing Team Leader - NHẬN VIỆC NGAY HOẶC SAU TẾT

1. Telemarketing Team Leader sẽ làm gì?

- Chủ động tìm kiếm khách hàng tiềm năng từ các nguồn data khác nhau (Cold data, Data network cá nhân, data từ kênh sự kiện, data từ kênh đối tác,...)

- Kịp thời điều chỉnh các kịch bản phù hợp với từng đối tượng trong từng thời điểm cụ thể, gia tăng tỷ lệ chuyển đổi thành meeting cho team Business Consultant;

- Tạo quan hệ, tìm hiểu và thẩm thấu nhu cầu/bài toán của khách hàng. Khơi gợi, nuôi dưỡng sự quan tâm của khách hàng với sản phẩm/dịch vụ tương thích của Base bằng cách áp dụng các phương pháp dưỡng lead (Bài content, Sự kiện, kết nối cá nhân,...)

- Đảm nhận KPI về số lượng cuộc gặp tư vấn giải pháp mới được tạo ra cho đội ngũ consultant.

- Mở rộng mạng lưới quan hệ với các cấp Lãnh đạo, C - Levels. Đặc biệt là tập Doanh nghiệp phân khúc Mid & Big Enterprise.

- Chủ động xây dựng, cải tiến quy trình làm việc, quản lý đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.

Base đang tìm kiếm Telemarketing Team Leader như thế nào?

- Data-driven mindset: Ở Base.vn có rất nhiều dữ liệu, và châm ngôn tại Base.vn chính là Result. No reason. Ở Base.vn, mọi hành động và planning đều phải được gắn liền với con số và hiệu quả thiết thực;

- Growth-hacking: Tìm tòi các hướng mới, cách tiếp cận mới giúp chuyển đổi contact khách hàng thành Hot Lead tiềm năng;

- Leadership: Lên kế hoạch, phân bố nguồn lực và dẫn dắt nhân viên;

- Communication: Khả năng giao tiếp cao với các stakeholders (là BOD, Director, các phòng liên quan và nhân viên);

- Design thinking: tư duy giải quyết vấn đề.;

- Adaptability: Có khả năng thích nghi nhanh với sự thay đổi nhanh chóng của môi trường startup;

- Độ tuổi: 95 - 98;

- Kinh nghiệm: có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí telesales và từng làm với tập khách hàng B2B.

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-12-03 23:57:03