Trưởng Bộ Phận Bảo Trì

Tổ chức xây dựng kế hoạch sửa chửa, bảo trì bảo dưỡng:

• Tổ chức lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng máy móc thiết bị hằng năm.


• Tổ chức lập kế hoạch kiểm định, hiệu chuẩn máy móc thiết bị toàn nhà máy hằng năm.


• Tổ chức lập phiếu yêu cầu mua sắm, cung cấp dịch vụ, tờ trình các hạng mục trong nhà máy liên quan công tác bảo trì máy móc thiết bị.


• Tổ chức lập kế hoạch ngân sách máy móc thiết bị, các hạng mục cần đầu tư cho nhà máy hằng năm


• Tổ chức thực hiện xây dựng, điều chỉnh KPI hằng năm


• Tổ chức thực hiện điều chỉnh, tập hợp hồ sơ máy móc thiết bị phục vụ cho công tác đánh giá cấp giấy chứng nhận tại nhà máy khi có yêu cầu


• Tổ chức thực hiện các hạng mục cải tiến máy móc thiết bị nhằm nâng cao hiệu suất, tiết kiệm năng lượng


• Đầu mối tiếp nhận, tổ chức triển khai cho thành viên bộ phận bảo trì thực hiện các phiếu yêu cầu từ đơn vị sử dụng khi có nhu cầu về máy móc thiết bị trong nhà máy


• Tổ chức thực hiện lập các báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu

Tổ chức thực hiện công tác vận hành hệ thống phụ trợ:

• Tổ chức lên kế hoạch vận hành hệ thống phụ trợ nhà máy theo kế hoạch kinh doanh được phê duyệt


• Tổ chức thực hiện lập các báo cáo định kỳ công tác vận hành máy móc thiết bị theo yêu cầu


• Tổ chức xây dựng, điều chỉnh định mức kinh tế kỹ thuật cho hệ thống phụ trợ hẳng năm.


• Tổ chức tập hợp nhu cầu mua sắm hóa chất, công cụ - dụng cụ cho công tác vận hành hệ thống phụ trợ định kỳ


• Tổ chức lập báo cáo các chỉ số tiêu thụ điện, nước, hóa chất…..hằng ngày, tháng, quý, năm theo yêu cầu

Tổ chức thực hiện vấn đề nhân sự:

• Tổ chức sắp xếp nhân sự bộ phận thực hiện công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng, gia công chế tạo, thi công lắp đặt mới theo các phiếu yêu cầu từ các đơn vị sử dụng


• Tổ chức sắp xếp nhân sự trong công tác vận hành thiết bị phụ trợ theo kế hoạch sản xuất ngày, tuần, tháng, quý, năm


• Tổ chức xây dựng, điều chỉnh định biên nhân sự theo kế hoạch kinh doanh sản xuất hằng năm


• Tổ chức đánh giá nhân viên bộ phận bảo trì hằng quý, năm


• Tổ chức lập, điều chỉnh bảng mô tả công việc, tiêu chí tuyển dụng bộ phận bảo trì khi có yêu cầu


• Phỏng vấn lựa chọn nhân viên bộ phận bảo trì đáp ứng đủ năng lực, chuyên môn, số lượng theo định biên nhân sự được duyệt

Công tác tham mưu, theo dõi, giám sát thực hiện dự án cũng như các hạng mục tại nhà máy:

• Tham mưu các vấn đề máy móc thiết bị, hạng mục đầu tư, dự án tại nhà máy


• Giám sát công tác thi công đầu tư các hạng mục máy móc thiết bị, hạng mục đầu tư xây dựng, dự án, bảo hành, thuê ngoài bảo trì, sửa chửa đảm bảo tiến độ chất lượng


• Phối hợp SHE thực hiện giám sát, nhắc nhở công tác an toàn, môi trường các hạng mục thi công tại nhà máy


• Dưa ra ý kiến tư vấn các hạng mục gia công chế tạo cho các đơn vị sử dụng trong nhà máy

Công tác phối hợp các phòng ban trong ngoài nhà máy:

• Phối hợp các đơn vị trong nhà máy để thực hiện các phiếu yêu cầu sửa chữa, gia công chế tạo.


• Phối hợp phòng kỹ thuật tổng hợp, P. HCQT Betrimex để thực hiện các phiếu yêu cầu sửa chửa, công chế tạo, thi công mới hoặc sửa chửa cải tạo


• Liên hệ cơ quản chức năng các vấn đề điện, nước, môi trường……cho nhà máy

Công tác khác :

• Tôn trọng cấp trên, cấp dưới, các đồng nghiệp khác trong và ngoài tổ


• Nâng cao tinh thần đoàn kết giữa các nhân viên trong và ngoài tổ


• Đóng góp ý kiến cải tiến thiết bị và quy trình vận hành thiết bị nhằm mục đích nâng cao độ an toàn, tăng hiệu suất làm việc, tiết kiệm chi phí.

QUYỀN HẠN:

• Đình chỉ, kiểm điểm tất cả nhân viên trong bộ phận bảo trì sai phạm và không tuân thủ nhiệm vụ được giao


• Đề xuất khen thưởng, kỷ luật, điều chuyển nhân viên và các ý kiến khác có liên quan đến công việc


• Từ chối làm những công việc nếu xét thấy nguy hiểm đến bản thân và Công ty

Trình độ học vấn:

• Thạc sĩ, Cử nhân Đại học/ Kỹ sư

Trình độ chuyên ngành:

• Điện, tự động hóa, môi trường, cơ khí chế tạo máy, kỹ thuật

Kiến thức pháp luật

• Hiểu rõ các luật định, nghị định, thông tư về an toàn sức khỏe và môi trường, PCCC

KỸ NĂNG:

Ngoại ngữ

• Anh văn B

Tin học

• Tin học A

Kỹ năng mềm

• Quản lý về thời gian, trình bài, giải quyết vấn đề, làm việc nhóm, lãnh đạo

NĂNG LỰC:

Kinh nghiệm công tác

• Từ 3 năm vị trí tương đương

Năng lực chuyên môn

• Chuyên môn về lĩnh vực môi trường, điện - tự động, cơ khí chế tạo, kỹ thuật

Năng lực chung

• Có khả làm việc độc lập - nhóm, chịu được áp lực công việc và tương tác tốt

YÊU CẦU CHUNG:

Sức khoẻ

• Đủ sức khoẻ làm việc.

Giọng nói/ giao tiếp

• Dễ nghe, giao tiếp tốt,

Ngoại hình/ phong cách

• Dễ nhìn, có phong cách.

Phẩm chất cá nhân

• Hòa đồng, trung thực, thái độ tốt, tư tưởng tích cực

Lý lịch

• Tốt/ không vi phạm pháp luật.

Ưu tiên

• Kinh nghiệm cùng ngành nghề/ lĩnh vực/chuyên môn/khả năng gắn bó

- Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
- Được đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp theo quy định của nhà nước.
- Được hưởng chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện.
- Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty