TRƯỞNG BỘ PHẬN PHÁT TRIỂN SẢN PHẨM KHCN

Giúp việc cho lãnh đạo Phòng và quản lý hoạt động của Bộ phận nghiên cứu & phát triển sản phẩm:
Triển khai đến các nhân sự trong nhóm công việc được lãnh đạo Phòng phân công.
Kiểm tra, kiểm soát và báo cáo tiến độ thực hiện công việc cho lãnh đạo phòng hàng ngày.
Thiết kế, triển khai các quy định, chính sách áp dụng đối với mảng tín dụng cá nhân:
Hỗ trợ các nhân sự điều chỉnh các điều kiện, quy định phù hợp trên cơ sở tham khảo ý kiến của các Đơn vị kinh doanh và các phòng ban khác liên quan.
Theo dõi việc thực hiện dự thảo các chương trình, sản phẩm tín dụng của các nhân sự trong nhóm.
Kiểm tra thông tin, số liệu dự kiến triển khai trước khi trình lãnh đạo phòng.
Tiếp nhận các khó khăn, vướng mắc của Khu vực/Đơn vị kinh doanh và các đơn vị khác liên quan để đề xuất giải pháp khắc phục, điều chỉnh, hỗ trợ các đơn vị đối với mảng tín dụng cá nhân:
Điều chỉnh, khắc phục các góp ý của Khu Vực, Đơn vị kinh doanh phù hợp với thực tế thị trường (nếu có).
Hướng dẫn và Đào tạo các cán bộ bán hàng về sản phẩm tín dụng, quy trình, chính sách, phí, lãi suất của mảng tín dụng cá nhân.
Khi ban hành sản phẩm mới phối hợp với trung tâm đào tạo triển khai đào tạo các sản phẩm mới đến toàn bộ cán bộ bán hàng trên toàn hệ thống.
Hàng quý triển khai hướng dẫn và đào tạo các cán bộ bán hàng mới về các điều kiện sản phẩm đã ban hành, chính sách áp dụng đối với các KHCN vay vốn tại Eximbank.
Kiểm tra các vướng mắc, khó khăn của Khu vực/Đơn vị kinh doanh trong quá trình triển khai sản phẩm tín dụng.
Phản hồi, giải đáp các ý kiến của Khu vực/Đơn vị kinh doanh trên cơ sở sản phẩm tín dụng đã ban hành và quy định của Eximbank & Pháp luật.
Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp/ lãnh đạo đơn vị.

Có kiến thức về Luật NHNN, Luật các tổ chức tín dụng, Luật doanh nghiệp, Luật dân sự, các quy định của ngành ngân hàng, các quy định pháp luật có liên quan; Am hiểu về các quy trình, quy định liên quan đến mảng tín dụng cá nhân
Khả năng làm việc độc lập, kỹ năng phối hợp và làm việc nhóm;
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình;
Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tài chính ngân hàng liên quan đến phát triển sản phẩm/thẩm định tín dụng….trong đó có ít nhất 2 năm tham gia công tác điều hành ở vị trí tương đương.
Khả năng tổng hợp tin, đánh giá rủi ro;
Ngoại ngữ: Trình độ từ Bằng B trở lên;
Tin học: Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (word, excel, powerpoint…);
Kỹ năng quản lý: kỹ năng lãnh đạo, tổ chức, hoạch định công việc.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.
Trình độ học vấn, Bằng cấp/chứng chỉ chuyên môn: Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, quản trị kinh doanh hoặc chuyên môn nghiệp vụ tương tự

Cạnh tranh, tương xứng năng lực.

Tháng 13, Lễ Tết, sinh nhật, doanh số, ...

Chế độ bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ.

Tham gia các khóa học nâng cao nghiệp vụ.

12 ngày phép/năm + thâm niên làm việc.

Hỗ trợ du lịch hè, teambuilding.

Cấp theo quy định Eximbank

Ăn trưa, Điện thoại, Trang điểm, Độc hại, ...

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-01-31 21:32:03