Trưởng Bộ Phận QS (Các Dự Án Nhà Xưởng Công Nghiệp)

Bảo vệ phương án kinh tế, giải trình vật tư thiết bị (sử dụng tiếng anh)... trước Chủ đầu tư;
Quản lý hồ sơ, tài liệu nội bộ về chuyên ngành dự toán. Xây dựng báo cáo nghiên cứu tính khả thi dự án đầu tư, báo cáo đầu tư dự án.
Lập bảng tiên lượng công trình. Bóc tách khối lượng phục phụ công tác đấu thầu;
Lập hồ sơ thanh quyết toán.với chủ đầu tư;
Tính toán suất đầu tư của dự án;
Lập khái toán sơ bộ tổng mức đầu tư, lập tổng mức đầu tư dự án, lập tổng dự toán công trình;
Lập dự toán và quản lý hồ sơ dự toán các dự án công nghiệp, đánh giá vật liệu trong bảng dự toán do tư vấn thiết kế lập trong giai đoạn thiết kế;
Thực hiện các công tác khác thuộc lĩnh vực chuyên môn do Lãnh đạo phân công.
Có khả năng phối hợp độc lập với các đối tác để thực hiện công việc khi có yêu cầu;
Chủ động phối hợp với các bộ phận chuyên môn khác để đảm bảo các yêu cầu về tiến độ và tính chính xác của hồ sơ;
Lập kế hoạch dòng tiền cho dự án;
Thường xuyên cập nhật các văn bản pháp luật liên quan. Quản lý chi phí xây dựng công trình, các đơn giá và chủng loại vật liệu trên thị trường;
Kiểm tra, xác nhận khối lượng thanh - quyết toán của nhà thầu.
Tham mưu, kiểm tra và có ý kiến về khối lượng, chất lượng đối với các đơn vị được đề xuất trúng thầu;
Phối hợp “Phòng thầu”, “Ban Quản lý dự án”, “Cung ứng vật tư”, “Bộ phận thiết kế” để kiểm tra, xác nhận các công tác phát sinh liên quan trong giai đoạn thi công dự án;

Có kỹ năng đàm phán, hiểu rõ công việc của nhà thầu;
Kinh nghiệm chuyên môn: Kỹ sư Kinh tế Xây dựng;
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế Xây dựng;
Ưu tiên ứng viên đã có đã có kinh nghiệm làm việc tương đương trong lĩnh vực xây dựng nhà xưởng công nghiệp.
Số năm kinh nghiệm: 5 năm;
Sử dụng tốt tiếng Anh giao tiếp và chuyên ngành là lợi thế;
Thành thạo MS Office, phần mềm dự toán G8, GXD, ETA, ACITT,...;

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, có cơ hội thăng tiến.
Mức lương từ 14-18 triệu vnđ/tháng hoặc thỏa thuận theo năng lực;
Được đào tạo nâng cao kỹ năng tay nghề và phát triển bản thân;
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định Pháp luật và quy chế công ty: đóng BHXH, BHYT, BH TNLĐBNN, nghỉ phép hàng năm, du lịch, dã ngoại, sinh nhật, hiếu, hỷ, lễ tết ....; công ty định kỳ chủ động đánh giá xét tăng lương hàng năm;
Đánh giá xét thưởng hàng năm từ 1- 6 tháng lương (căn cứ hiệu quả công việc, mức độ cống hiến, thời gian làm việc,....), thưởng các dịp lễ tết, hỗ trợ tiền ăn ca,...;

Cập nhật gần nhất lúc: 2021-11-15 19:42:03