Tổng quan
- Tham mưu cho cấp trên xây dựng và thực hiện chế độ lương, chính sách lương thưởng và phúc lợi cho phù hợp với Luật định.
- Chịu trách nhiệm về các nhiệm vụ điều phối C&B hàng ngày, lãnh đạo các dự án quan trọng trong nhóm C&B, thực hiện các chính sách và quy trình
- Quản lý và giải quyết, thanh toán các khoản lương, thưởng và các phúc lợi, chế độ BHYT, BHXH, Thuế TNCN của người lao động
Đảm bảo hoạt động và độ chính xác của quy trình C&B
- Xây dựng và quản lý các quy trình, quy định, nội quy, chính sách công ty, đảm bảo tuân thủ Luật lao động.
- Xem xét. đề xuất các phương án cải tiến., tham gia vào việc xây dựng quy trình, thủ tục liên quan đến chế độ về tiền lương, phúc lợi
- Chủ trì triển khai xây dựng, thực hiện các chế độ thù lao, phúc lợi, bảo hiểm,…theo quy định chung của Công ty nhằm đảm bảo điều kiện làm việc cho người lao động, tạo động lực lao động và sử dụng chi phí hiệu quả.
Quản lý và giải quyết, thanh toán các khoản lương, thưởng và các phúc lợi, chế độ BHYT, BHXH, thuế TNCN của người lao động
- Kết hợp với các phòng ban để theo dõi chi phí tiền lương và thanh toán đúng hạn cho người lao động theo đúng quy chế của Công ty
- Báo cáo và quyết toán thuế thu nhập cá nhân cho NLĐ.
- Hỗ trợ nhân viên và đội ngũ của minh, góp phần đào tạo về các chế độ thù lao, phúc lợi, bảo hiểm để cải thiện sự hài lòng và giữ chân nhân viên.
- Quản lý và thực hiện các thủ tục liên quan đến bảo hiểm 24/24 cho người lao động
Quản lý công việc và lãnh đạo nhóm C&B
- Hướng dẫn hoàn thành yêu cầu công việc và chỉ dẫn phương pháp làm việc hiệu quả.
- Nghiệm thu kết quả làm việc của nhân viên cấp dưới trực tiếp.
- Phân công công việc chi tiết cho các nhân viên cấp dưới trực tiếp.
- Đánh giá kết quả làm việc và thái độ của nhân viên cấp dưới trực tiếp để hỗ trợ khối Nhân sự đánh giá năng lực nhân viên.
- Kiểm tra, giám sát, yêu cầu nhân viên làm việc tập trung và nghiêm.
Chịu trách nhiệm quản lý hệ thống ISO/IATF của toàn bộ phòng HCNS
Thực hiện các công việc khác liên quan tới yêu cầu công việc cũng như các quy định của Công ty, các đơn vị thanh/ kiểm tra và Pháp Luật Việt Nam theo phân công và hướng dẫn của cấp trên./
